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职位描述
- 文字功底扎实
- 具备人力经验
- 活动/会议组织
- 企业文化建设
工作地点：松岗塘下涌
岗位要求：
1. 教育背景：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理或相关专业毕业。
2. 工作经验：1-3年相关工作经验，有行政和人力资源管理经验者优先。
3. 专业技能：熟悉国家劳动法律法规，掌握人力资源管理的基本知识和技能。
4. 计算机技能： 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，以及人力资源信息系统（HRIS）。
5. 沟通能力： 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
6. 组织能力：能够独立组织和执行各类行政和人力资源活动。
7. 语言能力：良好的中文书面和口头表达能力，英语能力为加分项。
岗位职责
1. 日常行政事务：负责公司日常行政事务的协调和管理，包括文件管理、会议组织、办公用品采购等。
2. 人力资源规划： 参与公司人力资源规划，协助制定招聘计划和员工培训计划。
3. 招聘与选拔：负责招聘流程的组织和实施，包括发布招聘信息、筛选简历、组织面试等。
4. 员工关系管理：维护良好的员工关系，处理员工咨询和投诉，协助解决劳动争议。
5. 薪酬福利管理：参与薪酬福利政策的制定和执行，负责员工薪资和福利的核算与发放。
6. 培训与发展：组织员工培训活动，评估培训效果，推动员工职业发展。
7. 绩效管理：协助建立和维护绩效管理体系，组织绩效评估工作。
8. 企业文化建设： 参与公司文化建设活动，提升员工的归属感和团队凝聚力。
工作时间：周一至周五，9:00-18:00，周末双休。
薪资待遇：面议，根据个人能力和公司薪酬体系确定。
福利待遇
- 五险
- 员工培训与发展机会
- 节日福利
- 团队建设活动
韦女士 刚刚活跃
竞争力分析
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- 公司名称深圳市威西达科技有限公司
- 法定代表人刘武斌
- 成立日期2014-12-26
- 企业类型有限责任公司
- 经营状态存续
- 注册资金100万人民币
工作地址
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更新于：2024-10-15
电子营业执照
京公网安备11010502032801
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