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- B端产品
- C端产品
- 招聘平台产品
1、负责集团招聘平台B&C端产品的运营策略制定和落地执行,推动产品的持续迭代。进行产品全流程管理:这包括制定产品规划、设计系统功能、收集用户/客户需求、进行市场和竞争分析、升级产品组合等。
2、通过数据分析、用户调研等方式挖掘用户需求并给出有效的解决方案,确保产品质量。规划产品发展路径:在项目推进过程中,负责跨部门的协调沟通工作,并推进执行。
3、带领团队进行产品设计、测试等工作,对产品开发进度负责。设计产品具体功能:技术视野宽,组织协调其他部门高效完成产品开发。
4、协调内外部资源,完成产品在目标市场上的投放和推广工作。深度研究竞争对手:把握产品和运营现状,判断机会和潜力点,切实有效地采取行动。
5、对业务运营给予支持:通过数据分析定位业务发展的问题,挖掘业务发展潜力。
岗位要求:
1、统招本科,计算机相关专业优先。
2、做过人力资源招聘平台的产品,情感细腻,能够洞察客户的痛点。
3、需要有带团队的经验。
4、战略规划能力:能够根据公司的战略定位和市场需求,制定产品规划和发展战略。
5、团队管理能力:能够组建和管理高效的产品团队,协调各个岗位的工作。
6、项目管理能力:能够合理安排产品研发的时间和资源,按照计划推进项目的进展。
7、沟通协调能力:与各个部门和团队进行良好的沟通和协调,保持良好的工作关系。
8、创新思维:具备敏锐的创新意识和创新思维,能够不断推陈出新。
9、商业意识:对行业和市场有深刻的理解,能够结合商业模式和盈利能力,制定合理的产品定价和商业策略。
认证资质
王女士
竞争力分析
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更新于:2024-09-15