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- 具备人力经验
薪资待遇:
1、双休!平均月薪4.5K-8K!底薪补贴绩效4000元(不含带店绩效100元/店,平均带3-5家店)+伯乐奖200-6000元/人+五险一金等;考核晋级还可加薪200~300元/次,每年至少1次晋级加薪机会
2、上班时间:9:00-12:00 13:15-18:15
3、周末双休,月休8天,国家节假日带薪休假
4、还有超多福利:五险一金、年假、婚假、产假、团建、生日惊喜
【岗位职责】:
1、负责门店日常检查监督,统筹门店相关行政工作开展(决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等);
2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作,协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实;
3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理,协助财务办理税务等相关事项;
4、协助营销线检查监督相关业务工作,促进业务工作规范开展;
5、完成上级交办的其他任务。
【任职资格】:
1、全日制统招本科及以上学历,有人力、行政相关专业背景或工作经验优先;
2、形象气质较好,性格开朗大方,品行端正,主动沟通反馈意识较好;
3、认可公司平台和企业文化,具备良好的团队协作意识,工作认真负责;
4、学习能力较强、具备一定文字功底,办公软件操作熟练
余女士 刚刚活跃
竞争力分析
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工商信息
- 公司名称深圳市乐有家控股集团有限公司
- 法定代表人杜艳花
- 成立日期2007-10-23
- 企业类型有限责任公司
- 经营状态存续
- 注册资金50000万人民币
工作地址
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更新于:2024-09-28