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门店店长

-K
  • 批发/零售
  • 未融资

职位详情

  • 济源
  • 1-3年
  • 不限
  • 全勤奖
  • 底薪加提成
  • 门店运营管理

培训 日常kanzhunBOSS直聘作安BOSS直聘排 运营

职位详情

  • 济源
  • 1-3年
  • 高中
  • 不需要出差
  • 不需要倒班
  • 不需要晚班/夜班
  • 需要门店店长经验
  • 就近分配
  • 员工培训
  • 陈列管理
  • 业绩管理
  • 1-3年门店店长经验
  • 销售经验
  • 连锁门店经验
  • 超市/食品
  • 超市
  • 便利店

岗位职责: 1、负责单门店运营管理,各项业绩指标达成; 2、管理店面货品、卖场运营、人员、账务、服务投诉,销售过程跟踪等事项; 3、负责店面日常培训,新员工培直聘养,建立优秀的管理团队,帮助店铺提升营运能力。 任职要BOSS直聘求: 1直聘、大专以上学历,专业不限,2年以上零售行业店长工作经验; 2、对于销售、售后工作有较强的专业知识; 3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行; 4、良好直聘的沟通、组织协调能力,能够承受较大的工作强度和工作压力; 薪酬福利: 1、薪资构成=固定工资+奖金; 2有年终奖金,缴纳五险一金,定期体检、优秀员工旅游等; 3、享有国家法定节假日、带薪年休假、节日福利、生日礼物、入职周年礼等各项福利。 工作地址:济源

技能解析

    暂无识别出相关技能要求

    技能解析

    专有技能
    • 精通团队管理
    • 商品管理
    • 组织协调
    • 物流配送
    • 管理团队
    • 团队管理
    • 组织协调能力
    • 流程的制定
    • 好的沟通
    • 客户管理
    • 协调能力

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00
      双休不加班

      公司福利

      • 交通补助
      • 节日福利
      • 通讯补贴
      • 零食下午茶
      • 餐补
      • 年终奖
      • 定期体检
      • 补充医疗保险
      • 五险一金
      更新于 2025-01-21