职位&公司对比
职位详情
- 温州
- 不限
- 本科
- 销售经验
- BD经验
- 餐饮服务
- 商家数据分析
- 电商商家
- 商家分层运营
- 线上运营
- 运营
- 商家活动策划
- 线下运营
- 数据分析能力强
- 商家运营
一、工作职责: 1、通过有效方法对所负责区域进行地面推广; 2、建立和维护健康稳定的商家合作渠道关系; 3、执行上级主管其他宣传任务与商家拓展任务; boss 二、职位要求: 1、注重boss长远职位发展,学习能boss力强且勤奋努力; 2、吃苦耐劳,执行性力强,有实践或创业经验者优先; 3、有较强的进取心,渴望快速成直聘长,应届毕业生亦可; 三、福利待遇: 1、非常有竞争力的底薪与绩效待遇; 2、每月精彩不断的团队组织活动; 3、互联网最好的销售培训、成长和发展机会; 4、不仅交五险,还有住房公积金的
职位详情
- 温州
- 3-5年
- 本科
- 线下运营
1、负责项目日常运营管理,包括租户日常运营管理、租金收缴、二次装修的审核监管、证照管理、突发情况处理等日常工作 2、负责部门岗位规范来自BOSS直聘及流程制定,根据公司要求制定部门工作计划,对部门员工进行岗位培训及日常工作的BOSS直聘监督、管理,确保完成工作计划 3、负责租户进、撤boss场协调工作,把控时间节点,确保租户在BOSS直聘合同规定的范围内执行 4、按boss照公司催缴制度,通过各项措施及法律手段,完成租户租金、管理费及水电费等各项费用的及时催缴,控制欠费收缴率 5、重点分析经营数据,对租户经营情况及困难进行针对性分析及提供合理化建议,协助租户经营 6、负责与各个部门协调,确保部门工作进度顺利实施。 7、负责与工商、消防等政府职能部门沟通协调,建立、维护良好关系,确保商场正常运营
技能解析
- 维护健康
- 商家合作
- 学习能力
- 创业经验
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 工作计划
- 完成工作
- 经营数据
- 突发情况
- 维护良好
- 政府职能
- 沟通协调
- 突发情况处理
- 工作的监督
- 协调工作
- 日常运营管理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 带薪年假
- 年终奖
- 五险一金