职位&公司对比
职位详情
- 莆田
- 3-5年
- 本科
- 医疗运营
- 健康之路
- 好大夫
工作职责: 1、负责完成互联网医院网络门诊量、注册用户、医生活跃度等各项运营指标。 2、负责医生上线拓展工作及日常服务工作。 3、负责日常运营过程中与医院方工作组协调与沟通,解决工作过程中出现的服务投诉,收集平台运营过程中存kanzhun在各种kanzhun问题,为平台优化提供意见和建议。 4、负责开展互联网医院BOSS直聘项目运营,围绕平台和产品,进行推广创意、活动策划、运营组织。 5、负责互联网医院运营分析工作,并制度相应数据提升工作计划。 6、负责整合第三方资源,创新互联网医院增值运营服务boss,提升公司运营收入。 任职要求: 1、全日制本科以上学历,有相关行业运营工作经验或医学相关专业优先。 2、3年以相关行业工作经验。 3、文笔功底佳,熟练使用办公软件如Word、Excel、PPT等。 4、具备良好的理解能力和表达能力,具备良好的kanzhun团队协作精神,工作积极,责任心强。
职位详情
- 莆田
- 1-3年
- 本科
- 产品运营
- 新媒体运营
- 策略运营
工作职责: 1.定期进行针对当地竞争机构、公立校教学产品,内部引流产品的调研; 2.根据招生的需kanzhun求,规划直聘全年的引流品; 3.定制引流品内直聘容,保证一定的产出量,促进招生工作;、 4.通过学科运营活动,线索转商机,完成部门总体商机指标;通boss过学科运营活动,商机转化,完成部门总体招生指标。 任职资格: 1.本科及以上学历,有高中学科教学经验者优先; 2.具备学科运营相关知识,拥有相应的研发技能; 3.1年以上BOSS直聘教育培训相关工作经验或者1年的同行业从教经历; 4.具备良好的研究分析能力、沟通协作能力、抗压能力。
技能解析
- 工作计划
- 团队协作精
- 办公软件
- 协调与沟通
- 运营工作经验
- 理解能力
- 拓展工作
- 良好的团队协
- 平台运营
- 团队协作精神
- 协作精神
- 团队协作
- 进行推广
- 表达能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 研究分析能力
- 教学经验
- 沟通协作能力
- 协作能力
- 分析能力
- 研究分析
- 沟通协作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 节日福利