职位&公司对比
职位详情
- 临沂
- 3-5年
- 高中
- 损耗管理
- 有餐饮店长经验
- 绩效奖金
- 员工培训
- 工龄奖
- 3到5年餐饮店长经验
- 中餐
- 个体餐饮店
- 包吃包住
- 宿舍有空调
- 生日福利
- 餐饮
- 员工招聘
- 意外险
- 中餐厅
- 中餐店经验
- 五险
1.负责门店员工考勤,休息等日常工作。 2kanzhun.负责员工工作监督,餐前检查,餐中服务,餐后收尾boss工作。 3.制定各岗直聘位员工服boss务流程及标准,并监督执行。 4.完成总部下达的工作指标,工作任务。 5.做好员工服务,卫生,纪律等工作监督及工作奖惩。 6.做好客户沟通,增加顾客与公司的粘性。 7.做好对各职能部门的工作沟通。 8.具备良好的文化修养来自BOSS直聘,具备良好的对客沟通,体现公司的企业文化。 9.具备电脑的初级应用能力。 10.具备良好的职业素质和责任心。
职位详情
- 临沂
- 10年以上
- 不限
- 包吃
- 包住
- 全勤奖
- 中餐厅
- 酒店
岗位职责: 1,负责餐饮门店整来自BOSS直聘体管理,严格执行各项食品安全和餐饮规章制度, 2、负责门店日常运营,协同研发设计中心、成本控制部门开展酒店市场调研、定位、设计、开发、招标等工作;制作工作计划和品牌宣传方案, 3,完成门店营业额及利润目标,确定门店销售额稳定增加 4.对门店的食品品质和服务品质负责,妥善处理顾客客诉和服务中发生的各种矛盾 任职资格: 1、熟悉高级酒店行业现状和发展趋势,BOSS直聘熟悉高级酒店运营流程; 2、同行业10年以上工作经验; 3、熟练掌握office等办公软件; 4、有带领团队工作的经验,为员工提供培训和发展机会,提升组织能力。
技能解析
- 服务流程
- 工作沟通
- 客户沟通
- 员工工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 工作计划
- 服务品质
- 办公软件
- 食品安全
- 成本控制
- 制作工作
- 团队工作
- 组织能力
- 妥善处理
- 带领团队
- 整体管理
- 品牌宣传
- 发展趋势
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 免费工装
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 包吃
- 全勤奖
- 工龄奖
- 节假日加班费
- 底薪加提成
- 保底工资