职位&公司对比
职位详情
- 武汉
- 3-5年
- 大专
- 不需要出差
- 包吃住
- 不需要晚班/夜班
- 就近分配
- 不需要倒班
- 需要门店店长经验
直聘负责门来自BOSS直聘店现场日常管理,团队直聘kanzhun建设,订房销售,员工来自BOSS直聘培训等
职位详情
- 武汉
- 1-3年
- 高中
- 五险一金
- 就近分配
- 五险
岗位描述: 1、全面负责店铺管理工作,执行公司下达的各项任务; 2、负责卖场目标管理、业绩分析及营销方案实施,确保每月卖场目标达成; 3、带教店员的商品知识和销售技巧,帮助店员完成个人指标; 4、负责货品销售记录、日点数、月盘点、boss账目核对等工作,确保货品准确; 5、完成商品来货验收、补货、调货、退货kanzhun、O2O发货等日常工作; 6、负责商品陈列及门店形象维护; 7、负责新增会员、维护VIP顾客,提升服务boss水平; 8、完成公司线上小程序销售; 9、做店长的工作之外,还要管理其他的PR品牌卖场。 任职条件: 1、年龄20-35岁之间,高中及以上学历; 2、热爱学习且积极上进; 3、至少1年以上服装行业管理经验,有线上小程序销售经验优先; 4、较强的店铺管理能力和沟通能力,能承受较大工作强度和工作压力; 福利: 五险一金 每季免费工作服 法定节假日三薪 春节礼品 春节出勤补贴 在线培训 晋升及优秀员工海外研修 每半年一次调薪机会 boss 大企业保障 工作时间:上一休一
技能解析
- 日常管理
- 团队建设
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 销售经验
- 销售技巧
- 热爱学习
- 管理经验
- 沟通能力
- 管理能力
- 营销方案
- 行业管理
- 目标管理
- 管理工作
- 商品陈列
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 免费工装
- 餐补
- 带薪年假
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 加班补助
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金