职位&公司对比
职位详情
- 阜阳
- 3-5年
- 不限
- 督导培训
- 运营
- 招商
- 选址
工作内容 加盟商boss的日常管理 - 负责区域餐饮店面的QSbossC管控管理 -区域内选址工作规划统筹 -区域内自招商对接拓展 -大BOSS直聘盘营销活动跟进执行 - 门店的问题处理及客诉处理 - 指导加盟商,提升服务质量 任职要求 - 具boss备餐饮行业相关经验 - 能够有效管理团队,保证店面运作顺畅 - 对工作充满热情,有强烈的责任心和服务意识
职位详情
- 阜阳
- 1-3年
- 不限
- 连锁餐饮
1、两年以上连锁餐饮督导经验(加盟餐饮管理经验优先),或大连锁品牌kanzhun店长岗位 2、直聘良好沟通能力,人才培育能力,心理承受能力强,在工作中始终保持积极的态度 3、高度的BOSS直聘工作适应性及主动性,具备良好的人际关系;
技能解析
- 管理团队
- 服务质量
- 营销活动
- 日常管理
- 规划统筹
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 良好沟通
- 良好沟通能力
- 管理经验
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 有无线网
- 团建聚餐
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 保底工资
- 绩效奖金
- 五险一金
公司福利
- 包住
- 团建聚餐
- 餐补
- 包吃
- 工龄奖
- 加班补助
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金