职位&公司对比
职位详情
- 苏州
- 1-3年
- 不限
- 医美机构
- 美容院
- 不需要美体
- 无销售性质
- 掌握美容手法
- 美容仪器使用
- 1-3年美容师经验
一、岗位职责: 1、对接合作客户(线下实体美容机构)进行专业培训; 2、对合作客户终端kanzhun客户进行项目铺垫,帮助客户线上线下引流终端客户; 3、主要负责光电仪器服务项目操作。 4、为顾客感兴趣的项目操作出效果; 5、为顾客拍摄操作前的照片和DV录像等,并认真负责存档,以降低客诉。 岗位要求: 1、有光电仪器操作经验。 2、有生活美容、科技美容行业经验的优先。 3、完成领导交办的临时性工作任务。 4、服从公司市场调动安排; 二、任BOSS直聘职要求: 1、年龄23-3岁之间,皮肤无明显瑕疵; 2、为人素养好,肤质良好,形象气BOSS直聘质佳,普通话标准,工作认真负责; 3、表达和沟通能力强,思维清晰,有极好的亲和力并善于倾听,有很强的责任心和团队协作力; 4、具备较强的培训直聘能力与销售能力; 5、对高薪渴望度高,能承受一定的工作压力和挑战,热爱美容行业,愿与公司品牌战略共同发展。
职位详情
- 苏州
- 不限
- 不限
- 连锁店
- 美体瘦身机构
- 掌握美体手法
- 化妆品销售经验
- 1-3年美容师经验
秀姿堂——专来自BOSS直聘注健康瘦身领域15年。目前有直营门店12家,加盟门店超过852家。现公司进入全面直营门店扩展阶段,急需能下店赋能的售后精英。如果你爱美、渴望拥有一份展现自我价值的事业,秀姿堂欢迎您的加入! 一、岗位亮点 1、公司高速发展阶段,美容美体健康养生的市场前景好 2、老板非常重视人才,发展空间大 二、薪资待遇:薪资面谈 三、岗位职责 1、根据公司的战略规划目标,负责客户的月度、季度、年度销售目标BOSS直聘并督促完成; 2、负责向加盟店宣导公司各类促销活动、方案政策,做好加盟店与公司的沟通和反馈工作; 3、负责加盟店的kanzhun日常管理与维护,及时收集竞争对手的市场boss信息,针对性制定营销活动方案,督促业绩提升; 4、负责对加盟店开展产品知识、手法技术、销售技巧等专业知识的培训与考核,配合加盟店邀约和铺垫顾客等行销工作,帮助加盟店业绩提升。 5、协助代理商或城市合伙人做好招商会、大型培训会、加盟店的启动等市场工来自BOSS直聘作、终端沙龙会或运营赋能; 6、完善下店前、中、后的各阶段准备,协助加盟店做好开业前的店销活动筹备、宣传、销售及驻店扶持工作,并总结。 四、岗位要求 基本条件:1、年龄25-35岁,人品端正,气质佳,3年以上大健康行业美导经验 2、有野心,喜欢销售行业,有强烈挑战高薪的欲望。 五、工作时间 工作时间上午九点——晚上六点,月公休4天
技能解析
- 生活美容
- 销售能力
- 团队协作力
- 培训能力
- 美容行业经验
- 沟通能力
- 专业培训
- 普通话标准
- 团队协作
- 品牌战略
- 通话标准
- 沟通能力强
- 热爱美容
- 光电仪器
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 竞争对手
- 销售技巧
- 美容美体
- 管理与维护
- 促销活动
- 营销活动
- 活动方案
- 协助代理商
- 日常管理
- 战略规划
- 健康养生
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 有无线网
- 带薪年假
- 工龄奖
- 企业年金
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖
公司福利
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 交通补助
- 包吃
- 节日福利
- 住房补贴