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机器人课程教师boss 以及教学管理工作年限:不限 学历要求:本科及以上学历; 岗位职责: 1.roborobo机器人课程教学,学员年龄在3-16岁; 2.机器人教学的研究及相关材料编写; 3.国际机器BOSS直聘人竞赛教练; 4参加校区的会议BOSS直聘和培训,以及总部教学的培训及相关会议; 任职资格: 1.能够接受在南京工作和职位安排; 2.师范类或理工科类优先; 3.有一定的幼儿或少儿教学经验; 4.良好的电脑应用能力; 5.普通话标准,良好的沟通能力和交流能力,有耐心; 6.年龄20-30岁,热爱教育事业,较强的敬业精神和创新意识;BOSS直聘 薪资待遇:底薪+提成+津贴+课时费(5000-10000) 面试通过可提供住宿
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职位月薪:无责底薪4000-6000,综合收入5000-10000 工作地点:南京 青岛 成都 合肥 岗位职责及要求: 1.最高学历研究生及以上; 2.负责围绕学员开展服务工作,确保正常的教学秩序,对品牌口碑进行维护; 3.及时沟通学员建议、妥善处理学员纠纷矛盾等情况,实际解决学员复习过程中的各项问题; 4.策划教学服务活动,增加学员品牌信任度和友好度; 5.熟悉考研复习结构和流程,能配合助教为学员复习过程中提供重要建议; 6.会搜集整理各研招单位院校专业相关资料,并为学员提供详实的院校专业计划; 7.熟练使用OFFICE办公软件、PDF软件等基础软件进行编辑排版等; 8.做好学员服务工作,挖掘学员二次报班需求和同学转介绍; 9.性格开朗,热爱交流,会沟通,有考研经验者优先。 福利: 1.基本工资+福利补贴+高额提成+月度奖金+年度奖金+团队奖金; 2.收入保障计划:确保执行力的每位小伙伴公司提供保障年薪八万计划; 3.完善的社会保险(养老,医疗,生育,工伤,失业)和住房公积金; 4.所有员工享有带薪寒暑假(30天左右)、婚假、产假、护理假、哺乳假等各类假; 5.721的培训模式,多授渔少授鱼 ,帮助员工全方位成长; 6.明确的晋升渠道,每6个月左右一次晋升机会,晋升高级管理岗位后获得公司分红; 7.各项其他福利:带薪培训休假+丰富团建+购车补助+购房补来自BOSS直聘助+话补+人员成长责任制; 中试教育,一家向阳生活、敬畏成长的进阶中的公司; 我们更关注成长本身,职场成长两件事:学到东西和挣到钱; 我们更用心挖掘个人潜力,那些你努力掂着脚才可以称之为成长; 我们更注重接纳新事物,对未知保持敬畏感,要革命得需要先革自己的命; 我们更在意抓住本质,工作的意义是从一百条路里寻找到通往成功的唯一一条路; 我们更苛求团队来自BOSS直聘质量,个人的成长上限取决于团队的能力上限,保持住对成长环境的洁癖; 我们更看重三观吻合,任何高级的成长方式都是用价值观和企业文化来实现驱动的 公司有教书育人的qinghuai,但也需要可以迎着太阳去成长的年轻人,如果你是,那么是你! 办公地址:江苏省南京市江宁区南京工程学院
技能解析
- 创新意识
- 教学经验
- 交流能力
- 课程教学
- 热爱教育
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- 普通话标准
- 电脑应用
- 通话标准
- 沟通能力和
- 好的沟通
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- FFICE
- PDF软件
- 及时沟通
- 教学服务
- 办公软件
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- 搜集整理
- 妥善处理
- OFFICE办公软件
数据来自CSL职业科学研究室
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公司福利
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