职位&公司对比
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- 南京
- 不限
- 本科
- 销售经验
- 大型教育机构经验
- 中学生
- 培训机构
- 线下教育
- 教学管理
- 线上教育
- 学前儿童/小学生
- 普通话发音标准
- 教育学相关专业
机器人课程教师 以及教学管理工作年限:不限 学历要求:本科及以上学历; 岗位职责: 1.roborobo机器人课程教学,学员年龄在3-16岁; 2kanzhun.机器人教学的研究及相关材直聘料编写; 3.国际机器人竞赛教练; 4参加校区的会议和培训,以及总部教学的培训及相关会议; 任职资格: 1.能够接受在南京工作和职位安排; 2.师范类或理工boss科类优先; 3.有一定的幼儿或少儿教学经验; 4.良好的电脑应用能力; 5.普通话标准,良好的沟通能BOSS直聘力和交流能力,有耐心; 6.年龄20-30岁,热爱教育事业,较强的敬业精神和创新意识; 薪资待遇:底薪+提成+津贴+课时费(5000-10000) 面试通过可提供住宿
职位详情
- 南京
- 3-5年
- 大专
- 教师
- 托管老师
- 教育培训
- 全职兼职均可
详情 培训机构班主任 1.负责学生的考勤、纪律; 2.根据学生情况,及时和家长做好沟通; 3.根据课程进度要求,做好教学材料准备与整理; 4.课程前、中、后教学材料准备以及收集与课程相关的信息资料; 5.按照班主任教务项目管理技术要求,能按期完成班级管理相关工作流程,在班级申请、开班准备、培训辅导过程中,要细心严谨的规范工作,确保培训辅导顺利实施; 6.协助主管进行日常教学教务管理,做好现场把控,遇到问题及时反馈并解决; 7.做好每日记录并跟boss进效果和反馈;分析总结教务工作,提出教务管理与课程完善合理化建议。 任职要求kanzhun: 1、大专及以上学历,具有教育行业培训经验者优先。 直聘2、熟悉相关业务kanzhun,能熟练应用PPT,熟练使用办公软件,具备良好的演讲能力。 3、有较强的理解与沟通能力、思维能力、团队合作精神。 4、有相关职业资格证书者优先。
技能解析
- 创新意识
- 教学经验
- 交流能力
- 课程教学
- 热爱教育
- 普通话标准
- 电脑应用
- 通话标准
- 沟通能力和
- 好的沟通
- 管理工作
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队合作精神
- 办公软件
- 演讲能力
- 较强的理解
- 项目管理
- 培训机构
- 信息资料
- 培训经验
- 团队合作
- 职业资格
- 进度要求
- 分析总结
- 合作精神
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
- 住宿
公司福利
- 节日福利
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 节假日加班费
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金