职位&公司对比

职位详情

  • 上海
  • 不限
  • 不限
  • 汽修厂
  • 销售经验
  • 个体店
  • 有洗车经验
  • 提供2餐工作餐
  • 有销售性质
  • 汽车美容经验
  • 上门洗车
  • 有驾照
  • 4S店
  • 连锁店
  • 有住房补贴

1、热情接待门店客户,按照操作流程为客户完成车辆清洁; 2、完成车辆清洗之后,按步骤检查是否有遗留工具; 3、将客直聘户车辆开放至指定地点锁好车门车窗,将车钥匙提交给前台工作人员; 4、负责工作区域内的场BOSS直聘地清洁、设备清洁; 5、下班前完成水、电开关的检查并将其关闭; 6、愿意boss接受公司美容技能的培训比如打蜡贴膜等美容技能培训,并接BOSS直聘受其他工作的安排。

职位详情

  • 上海
  • 1-3年
  • 不限
  • 汽车美容经验
  • 连锁店
  • 无销售性质
  • 有洗车经验

职位要求 (一)经验技能 拥有一年以上直聘洗车工作经验,熟练掌握汽车外部清洗的标准流程。能够准确使用高压水枪,按照从上到下、从前到后的顺序,以合适的角度和力度冲洗车辆,确保车身各个部位都能被彻底清洗干净,同时不会对车漆造成任何损伤。例如,在冲洗车轮胎和底盘时,能根据其污垢程度调整水枪压力,有效去除顽固污渍。 熟悉各类洗车液的特性和使用方法,能根据不同车辆的脏污情况合理调配洗车液浓度,保证清洗效果的同时不损害车漆。如对于长期未清洗、表面有大量灰尘和油污的车辆,能够选择具有较强去污能力的洗车液,并正确稀释后进行清洗。 直聘掌握汽车内饰清BOSS直聘洁的基本技巧,包括吸尘、擦拭仪表盘、清洁座椅等。能够使用专业的内饰清洁工具,如吸尘器、软毛刷等,细致地清理内饰各个角落的灰尘和杂物。在清洁座椅时,能根据座椅材质(织物或皮革)选用合适的清洁剂,避免造成材质损坏或褪色。 (二)年龄要求 年龄不大于 30 岁,年轻有活力,能够适应洗车工作的快节boss奏和体力要求,具备快速学习和接受新事物的能力,能够积极主动地掌握新的洗车技术和服务理念,为客户提供更优质、高效的洗车服务体验。 (三)其他素质 工作认真负责,注重细节,具有强烈的责任心。直聘在洗车过程中,不会放过任何一个污渍或瑕疵,无论是车身表面的微小划痕检测,还是内饰缝隙中的灰尘清理,都能以高标准完成工作,确保每一辆经过清洗的汽车都能焕然一新,让客户满意而归。 具备良好的团队协作精神,能够与工作室其他成员密切配合。在洗车高峰期,能够听从工作安排,与同事协同工作,提高整体工作效率。例如,在清洗多辆汽车时,能与同事合理分工,有的负责冲洗,有的负责擦干,有的负责内饰清洁,确保整个洗车流程顺畅高效。 有良好的服务意识,能够热情、耐心地对待每一位客户。在客户送车和取车时,能够礼貌地与客户交流,解答客户关于洗车服务的疑问,收集客户的反馈意见,为工作室不断提升服务质量提供参考依据。

技能解析

    暂无识别出相关技能要求

    技能解析

    专有技能
    • 与客户交流
    • 客户交流
    • 完成工作
    • 团队协作精
    • 服务质量
    • 服务体验
    • 团队协作精神
    • 协作精神
    • 客户满意
    • 团队协作
    • 清洁工具
    • 良好的团队协

      数据来自CSL职业科学研究室

      更新于 2024-12-24