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职位详情

• 南京
• 1-3年
• 本科

• 国内咨询机构
• 制造业
• 消费品
• 政府及公共服务
• 适应长期出差

一、岗位职责 1.负责带领项目团队完成管理咨询项目实施工作，严格控制项目进度、质量和回款； 2.负责管理咨询项目总体计划的制定，并根据项目内容和组员特点科学、合理的分来自BOSS直聘配项目组内部工作； 3.负责管理咨询项目总体方法论的把关和确定，并对项目组员进行专业指导和内部培训； 4.负责与客户中高层进行常态化深度沟通，准确把握客户的咨询需求，及时解答客户疑问； 5.负责对项目各阶段需要提交客户的方案和关键节点的工作汇报进行最终把关，并组织方案和关键节点的汇报工作； 6.组织制定并推动咨询方案的落地实BOSS直聘施，不断与客户沟通，通过辅导、宣贯、培训等方式持续为客户赋能； 7.关注团队整体能力提升，负责项目组成员的培养，包括但不限于知识、经验、能力的传帮带以及咨询理论、咨询方法、咨询感悟等方面的分享； 8.负责项目团队的团建和关爱工作，组织丰富多彩的活动，并及时解决项目成员的心理困惑和工作困难； 9.牵头组织项目各阶段的公司内部分享，并就相关问题与公司相关人员进行深度交流； 10.负责项目总体复盘和经验总结，并形成项目总结报告提交公司； 11.负责管理咨询项目的续单，组织续单方案的制定，就续单事宜独立或配合公司与客户沟通、谈判BOSS直聘等工作； 12.根据需要，牵头或参与公司相关产品的研发、优化、宣传、讲课等工作； 13.根据需要，牵头或参与开发项目的前期分析、调研、谈判和准备工作； 14.完成公司交办的其他临时性工作。 二、任职要求： 1.知名院校全日制本科及以上学历，研究生优先；有大型企业或上市公司中高管工作经历者优先； 2.五年以上管理咨询工作经验，其中两年以上管理咨询项目经理工作经历； boss3.在战略、组织、股权激励、内控、集团管控、流程、人才盘点、薪酬、绩效、人才BOSS直聘发展、企业文化等管理咨询模块中，至少精通两个以上； 4.沟通能力强，亲和力好，能够带领和激励团队； 5.书面和口头表达能力强，形象佳； 6.熟练应用PPT、 Word、Excel，同时了解 Visio、MindManager、SPSS等软件中的一种； 7.热爱管理咨询行业、事业心强，具有强烈的学习和创新愿望； 8.能够接受较高频率出差。