职位&公司对比
职位详情
- 东莞
- 1-3年
- 中专/中技
- 三方物流企业
- 仓储管理
- 物流跟单
- 数据分析
- 快递公司
- 仓储物流
【工作内容】 1、根据日常业务量对组内组员日常工作分工及指导协调; 2、根据BOSS直聘SOP规范现场员工作业标准; 3、负责仓库5S工作,根据5S标准,打造良好工作环境,保证作业安全; 4、帮助员工不BOSS直聘断提升绩效和作业质量; 5、建立良好团队氛围,降低员工离职率; 6、协助仓储主管处理其他相关工作事项。 【任职要求】 1.高中及以上学历,具备1年及以上的相关物流工作经验。 2.踏实肯boss干,具备较强的抗压能力,能够配合加班和倒班工作直聘。 3.具备解决问题和沟通的能力,能够有效管理团队。 4.本分,有责任感和目标感,具备快速学习的能力。 5.熟练操作电脑办公相关软件。
职位详情
- 东莞
- 1-3年
- 大专
- 三方物流企业
- 物流现场运作
- 综合性物流
- 仓储物流
- 专线货运
- 货物配送
- 物流/供应链专业
1、货代管理、仓储管理、运输管理; 2、沟通及协调;运力运量汇总及数据分析能力。 kanzhun3、重新分配不能发出的调度信息 4、接收运输计划并安排司机完成运输作业。 5、按时做好车辆跟踪表,发送给各节点岗位boss。 6、完成车辆维修保养统计数据并提出改进方案降低成本。 7、根据客户不同要求制定服务方案。 8、根据订单情况组织发货kanzhun,入货,盘点,结算。 9、单休,缴纳社保
技能解析
- 管理团队
- 解决问题
- 电脑办公
- 沟通的能力
- 能够配合
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 运输管理
- 数据分析
- 维修保养
- 分析能力
- 降低成本
- 仓储管理
- 及数据分析
- 改进方案
- 数据分析能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 通讯补贴
- 包吃
- 节日福利
- 包住
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 宿舍有空调
- 节日福利
- 生日福利