职位&公司对比
职位详情
- 合肥
- 1-3年
- 大专
- 培训机构
- 营销相关专业
- 全职
- 线下教育
岗位职责: 1.两年以BOSS直聘上销售经验 2.一年以上团队带领经历 3.来自BOSS直聘热爱招生工作,个人销售能力突 出 4.有基础会议及团建能力 工作内容: 1.带领团队制定宣传计划 2.来自BOSS直聘确保个人及团队目标达成 3.营造积极向上的团队文来自BOSS直聘化
职位详情
- 合肥
- 不限
- 本科
- 全职工作
- 培训机构
- 线下教育
【岗位特点】(HR帮你总结好了,快看!) 1、高薪资待遇:综合1-1.5万每月(底薪2.5~4k+月度提成)多劳多得,上不封顶!期待向往高薪的你~ 2、福利丰厚:入职即购买五险一金,优秀员工还可享受出国学习的机会 3、优质资源:新开校区众多,客户数量质量有保障,无需自己找资源 4、晋升机会多:处于业务快速增长阶段,管理岗位晋升机会多 5、工作地点:合肥市约30个校区就近安排 6、工作时间:朝九晚六(每周2天调休) 【岗位职责】(你需要做的是) 课程顾问的主要工作涉及两大板块,分别是前期的电话邀约以及后期的线下销售。 1、接听和呼出电话,通过电话邀约家长or客户上门咨询; 2、接待来访学生or家长,给ta们进行现场介绍; 3、引导学生or家长签约,完成销售任务; 4、做好成功签单的学生信BOSS直聘息管理及数据统计分析。 任职资格 【 任职要求】(我们希望你是) 1、本科及以上学历,专业不限,有相关销售经验优先; 2、积极主动热情,热爱销售,有良好的沟通表达能力; 3、有较强目标感,具有良好的服务意识来自BOSS直聘,愿意挑战高薪。 【加入我们,你将能享受】 来自BOSS直聘1、薪酬待遇:新东方根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的薪酬,并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长; 2、五险一金:签订劳动合同即开始缴纳,为您提供全方位的保障;礼金福利:享受逢年过节的节日费,生日、生育、结婚礼金,高温补贴等福利; 3、带薪年假:新东方在国家规定年假基础上,根据司龄额外增加5-10天年假; 直聘4、年度调薪:教师岗位每年享受2次调薪机会,其他岗位每年享受1次调薪机会; 5、年度旅游:新东方为工提供年度旅游项目,按照司龄提供不同额度的旅游津贴,国外旅游还提供额外津贴; 6、部门团建:新东方为各部门提供月度活动费用,由部门自由组织丰富团建活动,还有女神节、粽子节、圣诞节等丰富节日员工活动; 7、免费体检:新东方为保障员工身体健康,每年为全体员工提供一次免费全面健康检查,另外员工家属体检还享有内部优惠,关注员工自身同时关心家人健康。 心动了吗?快戳HR窗口投递简历吧~
技能解析
- 销售能力
- 带领团队
- 销售经验
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 数据统计
- 沟通表达能力
- 数据统计分析
- 通过电话邀约
- 良好的沟通表达
- 表达能力
- 信息管理
- 好的沟通
- 统计分析
- 沟通表达
- 销售经验
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 员工旅游
- 节日福利
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 绩效奖金
- 保底工资
- 底薪加提成
- 工龄奖
- 全勤奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 零食下午茶
- 团建聚餐
- 有无线网
- 免费工装
- 节日福利
- 生日福利