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北京银行厅堂助理

-K
  • 银行
  • 已上市

职位详情

  • 杭州
  • 不限
  • 高中
  • 沟通能力

薪资范围:15直聘000-30直聘000元/ 月社保类型:五险 提成方式:销售额提成: 职位详情: 【工作内容】 1、参加培训、自我学习,提来自BOSS直聘升业务技能; 2、浏览公司房源信息与客户资源,进行匹配、约看; 3、开发房源和客户资源,并展开有效跟进; 4、与客户沟通、预约看房、拜访、洽谈、谈判,达成业务成交;【入职规划】 1年成为高端房产专家; 2年升任店组经理带领团队; 3年晋升商圈经理享受店面分润; 在链家的平台上,三年销售让你从一无所长的小白蜕变为人脉资源、经验资金乃至思维的积累达到更高层次,无论转行做什么,你都是最棒的。当然,不要看不起boss销售,70%的CEO都出身于销售,虽然社会大众BOSS直聘对销售或多或少存在着误解,但只有加入销售,你才会知道热血与激情带来的高薪与成就有多香! 【任职资格】 1、有房产销售工作经验者优先; 2、诚实正直; 就近分配:门店遍布杭州市区范围内,可就近分配工作

职位详情

  • 杭州
  • 1-3年
  • 本科
  • 银行信用卡
  • 沟通能力
  • 服务意识
  • 信用卡推广
  • 客户联系/拜访
  • 协助维护客户关系

北京银行大堂助理/北京银行零售客户经理 年轻一定有为,挖掘无限潜力,乘着转型快车,我们在寻找发光的你! 一、岗位职责 1. 在支行办理信用卡及金融贷款、网银开通、储蓄卡等零售业务; 2. 核实客户身份信息,进行资料录入并核实资料真实性; 3. 进来自BOSS直聘行企业维护,参与进企、外拓、展会等相关活动。 二、福利待遇 1. 薪酬=基本工资(4100-4900)+绩效+激励+津贴+五险一金,每月中位数1万元,能力强则1.5-3万; 2. 福利:年度体检+带薪年假+生日关怀+节假日关怀+定期团建+弹性工作+年轻化团队; 3. 其他:国企银行+带薪培训+辅导员带教+发展机会多。 三、发展前景 1. 每3个月调整岗位职级:见习、三级、二级、一级客户经理; 2. 9个月及以上可竞聘转岗:消费金融、市场来自BOSS直聘企划、市场商务、行政综合、风险管理等; 3. 1年及以上可竞聘调至支行或业务主任。支直聘行包括分支行对公客户经理、零售客户经理、理财规划师;主任包括浙江、北京、河北等14个省的业务主任。(竞聘安排:每季度kanzhun会有竞聘报名机会。) 四、任职要求 1. 本科及以上学历,学信网可查;boss 2. 无不良信用问题,个人征信记录良好; 3. 具备较强的业务拓展或良好的沟通能力; 4. 具备较强的责任心、事业心和学习能力; 具体事项欢迎联系详谈,祝您一切顺利!

技能解析

专有技能
  • 房产销售
  • 客户沟通
  • 与客户沟通
  • 带领团队

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 征信记录
    • 沟通能力
    • 零售业务
    • 风险管理
    • 业务拓展
    • 好的沟通
    • 学习能力

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午08:30   -   下午05:30
      排班轮休弹性工作

      公司福利

      • 生日福利
      • 节日福利
      • 高温补贴
      • 免费工装
      • 住房补贴
      • 团建聚餐
      • 带薪年假
      • 全勤奖
      • 工龄奖
      • 底薪加提成
      • 保底工资
      • 绩效奖金
      • 定期体检
      • 意外险
      • 五险一金
      更新于 2025-03-07