职位&公司对比

招聘中
  • 移动互联网
  • 未融资
招聘中
某大型国际汽车研发制造公司

职位详情

  • 南通
  • 不限
  • 本科
  • 功能测试
  • 软件测试

岗位职责: 1.负责产品功能及软件测试 2.产品相关文档的编制 岗位要求BOSS直聘: BOSS直聘 1.有极致产品体来自BOSS直聘验意识 2.细心,耐得住性子,善于发现问题 3.直聘沟通

职位详情

  • 南通
  • 5-10年
  • 本科
  • 计算机相关专业
  • MES系统
  • 汽车产业线

任务:将SAS/IEB/PEIP项目整直聘合在一起,基于业务需求、业务流程和业务流进行真正的UAT测试。 职责/责任: 1. 将包括IT项目、业务项目和SAP系统在内的所有项目整合在一起,准备端到端/UAT测试用例。 2. 与业务和IT部门协调,以获得端到端/UAT测试用例的批准。 3. 协助开发端到端/UAT材料,并负责组织测试执行的相关会议。 4. 与遗留系统测试经理合作,确保重点测试脚本和缺陷的一致性。 5. 与中央团队的IT测试经理合作,确保集成范围和测试进度一致,以确保系统能够按时准备进行端到端/UAT测试。 6. 在端到端/UAT测试期间准备并执行UAT测试。 7. 在端到端/UAT测试之前,协调业务部门做好遗留系统的准备工作。 8. 负责端到端测试,总结测试结果、kanzhun测试进度、记录问题,并在测试过程中识别风险。 9. 支持UAT(用户验收测试),总结测试结果、测试进度、记录问题,并在测试过程中识别风险。 10. 与PRU测试负责人协调,支持PRU UAT。 11. 回顾并总结所学经验教训。 能力和潜在的先前经验: 12. 至少有5年的集成测试经验和3年的测试主管经验,在ERP、生产制造和物流供应链、仓库项目实施方面。 13. 具备良好的沟通能力,能够协调业务和IT部门设计UAT端到端测试用例。 14.直聘 具有销售订单管理系统、PLM、ERP、MES、WMS、FMS等相关经验。 15. 对功能测试、集成测试、自动化测试、性能测试以及其他非功能性测试有很好的理解。 16. 有使用类似Jira之类的测试管理工具的经验。 17. 来自经认可的大学/学院的学士学位。 18. 拥有在大型跨国公boss司工作的经验,在多元文化和多国环境中与众多代表不同需求的利害相关者打交道。 19. 自主、团队协作,口语流利。

技能解析

专有技能
  • 乐于沟通
  • 善于发现问题
  • 发现问题
  • 善于发现

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 测试用例
    • 测试管理
    • 管理工具
    • 性能测试
    • 功能测试
    • 项目实施
    • 口语流利
    • 识别风险
    • 系统测试
    • 沟通能力
    • 团队协作
    • 订单管理
    • 好的沟通
    • 准备工作
    • 生产制造

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午08:00   -   下午05:30

      公司福利

      • 五险一金
      • 定期体检
      • 加班补助
      • 全勤奖
      • 年终奖
      • 股票期权
      • 带薪年假
      • 员工旅游
      • 餐补
      • 节日福利
      • 零食下午茶

      公司福利

      • 生日福利
      • 节日福利
      • 通讯补贴
      • 免费班车
      • 带薪年假
      • 工龄奖
      • 法定节假日三薪
      • 年终奖
      • 定期体检
      • 补充医疗保险
      • 五险一金

      备注

      职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。

      更新于 2025-01-19