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公司管培生岗位有：O2O运营，京东运营，商品营销策划、新媒体运营、自媒体运营，加盟连锁加boss盟商店员培训督导，数据分析和商品采购，总裁总监助理，人力管培生 薪资待遇： 无责任底薪（10000-15000）+绩效/奖金+五险一金； •晋升空间： 1.电商平台：运营助理/管培生->运营专员->运营主管/店长-kanzhun>运营经理； 2.直聘人力平台：管培生 ->招聘分析 ->面试技能 -> 专家/主管 ->资源配置经理 3.销售能力BOSS直聘平台：初级商务助理 /销售专员 ->初级专家 -> 高级专家管理； 4.线下运营平台：商务助理-> 商务主管储备 -> 商务主管 -> 区域运营经理 -> 运营总监； 5.其他管理平台：见习生 -> 能力1/10 -> 专家 -> 核心维度工作 ->主管及以上 ； 4.优秀的商务专员也可向项目管理、线上运营、产品管理、培训等多方向发展！