职位&公司对比
职位详情
- 深圳
- 5-10年
- 大专
- 制定销售计划及策略
- 企业
- 销售管理经验
- 团队建设及管理
- 市场开发及维护
- 对机构（To B）销售经验
工作职责： 1、完成公司下发的年度签订、回款、费用计划，实现良档任务考核，完成公司战略考核以及标杆、研发人才培养任务。 2、协助公司做好日常客情关系，深挖一线地产商，维护好渠道开拓布局，针对客户需求维护良好的合作关系。 3、培养人才、凝聚人心、建设人才梯队。 4、打造标杆项目，提升客户满意度，促进口碑传播度，进而提升版块平均单价。 5、根据宏观经济和市场发展情况，前瞻性地针对客户要求不断进行研发满足客户要求，并不断复制成功经验进行迅速传播推广。 岗位要求： 1、30-40岁，大专以上学历，8年以上销售工作经验，五年以上设计装饰相关领域或上下游领域的销售管理经验； 2、熟悉室内设计装饰行业，业界内有一定的关系网，有一定客户资源，对经营管理有自来自BOSS直聘己独到的理解； 3、谈吐得体，具备良好的商务礼仪和开拓精神，有较强的亲和力和沟通表达能力； 直聘4、思维敏捷，有较强的观察和应变能力，具有较高的商务谈判技巧与风险识别能力； 5、知识面宽，知识结构较全面，具有较高的综合素质，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识； 6、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有资源整合能力和业务推进能力； 7、良好的团队协作精神，诚实守信、积极进取，能承受一定的工作压力； 8、能kanzhun适应短期出差。 薪酬范围：60-80万/年 公司优势： 1、国内前五室内设计事务之一，双甲资质，业界内全球综合排名前40； 2、深圳地区走精英管理路线，该岗位的自主度和自由较高。
职位详情
- 深圳
- 5-10年
- 本科
- 制定销售计划及策略
- 市场开发及维护
- 团队建设及管理
- 企业
- 笔电
- 平板电脑
- 手机
岗位职责： 1、负责boss欧美、拉美及东南亚等客户的开发、跟进与维护，完成销售目标； 2、负责开发新客户，提供专业的产品介BOSS直聘绍及能为客户规划产品； 3、负责订单及客户问题的处理。 任职资格： 1、本科及以上学历，电子相关或英语外贸相关专业毕业，5年以上笔电、手机，机顶盒，显BOSS直聘示器及平板电脑外贸销售经验，具有海外地推经验及渠道销售经验优先； 2、英语可以作为工作语言，能与海外客户无障碍进行沟通交流，英语至少CET-4以上; 3、具备良好的沟通协调能力、思维敏捷，较强的商务谈判技巧和市场战略敏锐度； 4、较强的进取心和学习能力，抗压能力强，能接受海外出差安排。
技能解析
- 宏观经济
- 满足客户
- 商务礼仪
- 风险识别能力
- 开拓精神
- 资源整合
- 团队协作精
- 业务推进能力
- 客户满意
- 综合素质
- 市场发展
- 管理经验
- 分析问题
- 协作精神
- 团队协作
- 资源整合能力
- 经营管理
- 解决问题能力
- 维护良好
- 沟通表达能力
- 解决问题
- 良好的团队协
- 识别能力
- 室内设计
- 客户满意度
- 具有敏感
- 团队协作精神
- 提升客户满意度
- 销售管理
- 表达能力
- 风险识别
- 整合能力
- 客户需求
- 沟通表达
- 商务谈判技巧
- 谈判技巧
- 商务谈判
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 销售经验
- 海外客户
- 沟通协调
- CET-4
- 平板电脑
- 市场战略
- 协调能力
- 开发新客户
- 客户的开发
- 外贸销售
- 产品介绍
- 客户问题
- 沟通协调能力
- 好的沟通
- 学习能力
- 电子相关
- 沟通交流
- 良好的沟通协
- 商务谈判技巧
- 谈判技巧
- 商务谈判
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 包吃
- 节日福利
- 零食下午茶
公司福利
- 生日福利
- 五险一金
- 年终奖
- 加班补助
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
- 生日福利
- 交通补助
电子营业执照
京公网安备11010502032801