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招商运营(鞋服包配表)

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  • 电子商务
  • B轮
招聘中

品牌招商运营专家

-K·薪
  • 互联网
  • 已上市

职位详情

  • 上海
  • 3-5年
  • 大专
  • 电商商家
  • 服饰鞋帽

岗位职责 1、基于部门业务目标,负责鞋服包表配等招商计划制定、招商合作、商家拓展、商家运营管理工作 2、根据商品和行业流行趋势、平台现状、供需来自BOSS直聘关系,制定商品商家的招商工作,完成供给目标 3、与团队共创销售和运营策略,线上线下多渠道销售,以整体收益最直聘大化为目标 4、贴近市场和客kanzhun户,定期拜访重点合作供应商,与供应商进行定期的沟通交流总结,传达落地公司的政策方案,协调、处理商家与平台合作关系,维护并及时跟进商家及平台相关事务,与商家建立良好的合作关系 职位要求 1、有三年以上商家招商和商家管理经验,有一定商家/渠道资源者优先 2、性格外向、富有创意、维护人脉关系,以客户为导向; 3、较强的执行力,抗压能力,有较高的数据分析及逻辑分析能力,并时刻保持自己处于学习状态 4、具备方案书撰写能力,熟练操作 EXCEL 和 PPT 软件及现场演示能力

职位详情

  • 上海
  • 3-5年
  • 本科
  • 电商商家
  • 食品饮料
  • 服饰鞋帽
  • 商家分层运营
  • 不限
  • BD经验
  • 销售经验
  • 不接受居家办公
  • 跨境电商
  • 亚马逊
  • 口译

岗位职责: 1、根据平台需求,制定品牌/优质商家的定向招商计划,能针对目标企业的需求,结合平台的特点及发展来自BOSS直聘方向,找到双方的共同利益点,提升品牌商家对拼多多平台合作意愿; 2、拓展相关零售行业头部客户,对快消等行业的客户高层进行拼多多平台价值的推广和普及,挖掘行业相关客户的潜在需求,形成商业机会; 3、 商务合同的谈判、拟定和内部流程跟进,解决方案型BD,与CXO级别高管对话,完成项目破局; 4、 与运营团队合作,帮助新入驻的优质商家快速落地和发展,引导品牌做好发展规划,包括市场定位、商品规划、品牌营销、运营策略等,承担相应的来自BOSS直聘业绩目标; 任职要求: 1. 熟悉品牌业的运作模式,经营思路,能够贯穿品牌理、市场营销、商品管理、计划供应和基本财务逻辑,有一定的品牌业务诊断能力; 2. 熟悉掌握相关行业基本情况和趋势,了解所在行业的品牌,渠道分布、热销商品、消费者结构特征以及重点品牌企业运营的基本情况; 3. 了解所在行业的趋势与行业动向,对市场、品牌和消费者趋势敏感; 4. 具备成熟的商务谈判经验和出色的沟通能力; 5. 具备较强的逻辑思维能力,以及数据分析能力; 6. 具备良好的英语沟通能力,有海外留学boss或者工作背景优先; 7. 有咨询公司及MBA背景优先。 8. 有相关品牌商电商运营,电商平台对接经验优先; 9. 有相关品牌、行业的深度沉淀和洞察优先。

技能解析

专有技能
  • 撰写能力
  • 计划制定
  • EXCEL
  • 流行趋势
  • 招商合作
  • 合作供应商
  • 管理工作
  • 人脉关系
  • 演示能力
  • 管理经验
  • 逻辑分析
  • 富有创意
  • 运营管理工作
  • 现场演示
  • 沟通交流
  • 逻辑分析能力
相同技能
  • 数据分析
  • 平台合作
  • 分析能力
  • 运营策略

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 较强的逻辑思维能力
  • 及数据分析
  • 运作模式
  • 商品管理
  • 谈判经验
  • 沟通能力
  • 英语沟通
  • 逻辑思维
  • 商务合同
  • 数据分析能力
  • 电商运营
  • 品牌营销
  • 商务谈判经验
  • 英语沟通能力
  • 逻辑思维能力
  • 较强的逻辑
  • 团队合作
  • 出色的沟通
  • 解决方案
  • 品牌管理
  • 良好的英语
  • 商务谈判
相同技能
  • 数据分析
  • 平台合作
  • 分析能力
  • 运营策略

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午10:00   -   下午07:00

工作时间

上午11:00   -   下午08:00

公司福利

  • 五险一金
  • 定期体检
  • 年终奖
  • 绩效奖金
  • 股票期权
  • 加班补助
  • 带薪年假
  • 餐补
  • 零食下午茶
  • 节日福利
  • 生日福利
  • 交通补助

公司福利

  • 节日福利
  • 全勤奖
  • 定期体检
更新于 2024-10-16