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招聘中

汽车OTA测试工程师

-K·薪
  • 汽车研发/制造
  • 不需要融资
招聘中

电子评测工程师

-K
  • 汽车零部件
  • 已上市

职位详情

  • 宁波
  • 1-3年
  • 大专
  • 功能测试
  • OTA实车测试

1.具有较强的操作能力和较强的责任心,对项目负责,能够独立排查车 辆软件故障可能性并汇报甲方工程师,更具甲方工程师要求排除试验过 程中出现的故障,保证试验正常运行; 2.能够阅读并理解甲方提供的试验技术文件和测试需求文档,能kanzhun够积极 主动询问技术要点,发散测试思维,有测试意识和责任意识; 3.来自BOSS直聘能够积极主动汇报测试情况,能够描述清楚测试整个过程的先后顺序,保证测试思路清晰; 4.能够正确清晰书写文字,按甲方要求正确清晰记录过程数据。 5.具备一定的计算机基础,能够熟练运用办公软件和网页相关操作,能 够在工程师指导下编制试验报告和归档等,能够快速掌握计算机作类要点; 6.能够根据甲方试验标准独立完成试验,经过甲方基础培训能够熟练操作各试验设备,如CANoe和DSA诊断工具的基本操作,保证试验顺利完成; 7.负责配合甲方工程师完成试验前期(设备调试、车辆环境调试等)准 备相关流程,以及试验后期样车样件处理等,能够对测试内容负责,熟 练掌握测试直聘流程; 8.对汽车电子功能和汽车架构原理有基本了解,经过甲方基础培训能够 快速掌握甲方汽来自BOSS直聘车拓扑架构,并能够快速投入测试服务; 9.熟悉汽车车云交互链路技能,对UDS诊断服务或OTA相关测试经验优 先。 1.大专或中专及以上毕业; 2. 必须要有驾驶证; 3. 从事汽车维修或汽车测试服务相关工作者优先

职位详情

  • 宁波
  • 1-3年
  • 本科
  • 测试开发
  • 功能测试
  • 性能测试
  • Protel
  • CAM350
  • 电子测试
  • 线路板/PCB/车载

来自BOSS直聘来自BOSS直聘1.开展电子,线束,线路板、SMT成品等部件的尺寸、性能、外观等评测及来自BOSS直聘标准制定工作; 2.协助制作结构件的样品承认书,实施样品承认书归档和样品管理; 3.协助产线及相关部门测试并分析解决不良项目,协调供应商改善部品品质,参与审核供应来自BOSS直聘商的制程和技术能力,确保来料的品质; 4.新技术、新产品及新材BOSS直聘料的开发和应用,公司内外重要项目的联合开发。

技能解析

专有技能
  • 办公软件
  • 项目负责
  • 技术文件
  • 汽车维修
  • 快速掌握
  • 基本操作
  • 计算机操作
  • 能够熟练操作
  • 汽车电子
  • 设备调试

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 分析解决
    • 协助制作

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00
      双休弹性工作

      工作时间

      上午8:00   -   下午5:00

      公司福利

      • 节日福利
      • 餐补
      • 带薪年假
      • 加班补助
      • 底薪加提成
      • 绩效奖金
      • 年终奖
      • 定期体检
      • 补充医疗保险
      • 五险一金

      公司福利

      • 节日福利
      • 有无线网
      • 住房补贴
      • 宿舍有空调
      • 包住
      • 餐补
      • 包吃
      • 带薪年假
      • 全勤奖
      • 法定节假日三薪
      • 节假日加班费
      • 夜班补助
      • 加班补助
      • 股票期权
      • 保底工资
      • 年终奖
      • 定期体检
      • 五险一金
      更新于 2024-11-06