职位&公司对比
职位详情
- 南京
- 不限
- 硕士
- 管培生
1.9BOSS直聘85/211BOSS直聘研究生人才作为集团储备boss管理人才 2.有管理志向，能给集团提供行业动态数据分析并给出决策参考。 3.有责任心，有规划，积极乐观boss，有抗压精神。
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- 南京
- 不限
- 硕士
- 管培生
岗位职责： 董事长办公室直聘成员BOSS直聘亲自带训，经过1-2年培养，后期直聘定位在业务管理岗； 完成公司制定的培训计划，接受公司全方位培训及轮岗； 后期参与到集团的战略决策与核心业务模块 任职来自BOSS直聘资格： 985/211硕士及以上学历，国外TOP100名校；
技能解析
专有技能
- 数据分析
- 管理人才
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 业务模块
- 业务管理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午9:00 - 下午6:00
双休 、 偶尔加班
工作时间
上午09:00 - 下午06:00
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 包吃
- 节日福利
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 餐补
- 节日福利
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更新于 2025-01-19
电子营业执照
京公网安备11010502032801