职位&公司对比
职位详情
- 宿州
- 1-3年
- 本科
- 广告/公关/咨询公司(乙方)
- 品牌合作
- 销售工作经验
- 客户开发
- 市场营销/广告相关专业
- 其他
- 营销策划能力
岗位职责: 1、按公司整体要求和布局,结合小组目标,开拓新客户。 2、了解行业动态,挖掘客户信息,建立客户关系,对有意向客户进行跟踪,完成营销任务BOSS直聘。 3、负责产品报价并与客户签订销售合同,督促合同正常如期履行,并催讨所欠应收销售款项。 4、对销售过程中出现的所有问题联系相关部门进BOSS直聘行积极妥善的处理。 5、填写有关销售表格,提交有关销售数据和总结报告。 6、遵守国家法律及公司管理制度,不泄露公司任何商业机密,不构成经济犯罪。 7、既要维护好已合作客户,也需要开拓新业务,同时完成领导临时交办的其他任务。 任职要求: 1、本科以上学历,专业不限,市场营销、国际经济与贸易、化学和化工及相关专业、材料专业优先; 2、经验不限,2年及以上销售相关经验、有同行业销售经验优先。 福利待遇: 1、薪酬待遇 提供具有竞争力的薪资待遇及完善的晋升机制。 2、免费食宿 公司为员工提供良好的生活和工作环境(免费提供工作餐,免费宿舍,宿舍配备空调、热水器、独立卫生间)。 3、丰厚礼品 生日礼品、节日礼品。 4、员工活动 篮球比赛、季度活动、年度旅游。 5、社会保险 公司为每位员工购买社会保险:养老、医疗、工伤、失业、生育。 6、带薪假期 享受国家法定节假日,让员工尽情享受假期。员工转正后另可享受带薪婚假、产假等。 7、晋升发展 提供良好的培训学习机会,“公开、公平、公正”的内部晋升机制,双来自BOSS直聘通道发展平台(技术通道和管理通道双向晋升),为优秀人才提供广阔的发展空间。 8、个人荣誉 提供专利发明奖、微创新奖、优秀员工奖、优秀管理干部奖、优秀技术创新奖等奖项和奖金,奖励工作成绩突出的新老员工。
职位详情
- 宿州
- 1-3年
- 本科
- 一般企业(甲方)
【岗位职责】 1、依据总部及大区boss市场、品牌策略,制定办事处年度市场计划并推动落实; 2、高效执行总部、大区下达的各类品牌及市场活动方案; 3、管控办事处市场费用,包括年度预算制定及使用审核; 4、负责办事处零售终端的品牌显现及售点包装、终端品管理; 5、协助大区市场经理对本办事处的供应商进行日常管理; 6、收集分析办事处所在地市场及竞品信息; 7、来自BOSS直聘保证辖区内所有办事处各项销售行政事务的正常运作。 【任职要求】 1、资历要求:一年以上快速消费品行政类相关工作经验 2、年龄: 22-35岁,性别不限 3、学历:本科及以上 4、专业:不限,人力资源、管理、财务、统计等相关专直聘业优先 5、知识和直聘工作能力要求: 1) 一定的销售经验; 2)具备一定的人力资源、行政管理知识; 3)熟练应用Word、exckanzhunel、PPT等办公软件; 4)具备良好的口头表达和文字书写能力; 5)具备良好的沟通协调和理解判断能力。
技能解析
- 技术创新
- 客户信息
- 管理制度
- 商业机密
- 国际经济
- 配备空调
- 公司管理
- 客户关系
- 销售经验
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 判断能力
- 办公软件
- 文字书写
- 口头表达
- 良好的口头
- 沟通协调
- 书写能力
- 市场活动
- 活动方案
- 行政管理
- 理解判断能力
- 品牌策略
- 日常管理
- 好的沟通
- 良好的沟通协
- 销售经验
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 免费工装
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 节假日加班费
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 意外险
- 五险
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 通讯补贴
- 免费工装
- 团建聚餐
- 餐补
- 带薪年假
- 节假日加班费
- 加班补助
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
- 结婚贺礼
- 节日福利
- 提供医社保