职位&公司对比
职位详情
- 武汉
- 3-5年
- 本科
- FPGA开发
- 射频开发
- EMC测试
- 电路设计
- ARM开发
- PADS
- Cadence
岗位职责: 1.液晶显示模块的电路设计; 2.按时按质完成模拟和数字电路的设计,仿真,调试和验证; 3.设计技BOSS直聘术文档的制作和更新; 4.制定和完善部门的产品开发流程和规范; 5kanzhun.为公司各部门提供电子方面的技术支持。; 6.指导及培训部门内新进员工; 7.参与对客户和供应商拜访和沟通。 任职要求: 1、三年boss以上中尺寸电子产品开发经验,能独立负责电路设计及IC选型,对中尺寸行业的发展有深刻的认识,有LCD模组电子设计经验优先; 2、具有FPGA/ARM等系BOSS直聘统设计经验,具有丰富的模电/数电经验,熟悉电磁兼容知识,熟悉EDP/MIPI协议,具有丰富的原理图设计经验kanzhun; 3、掌握主流硬件EDA设计工具软件,如Cadence、Orcad,PADS,Allegro等; 4、扎实的专业知识、较强的动手能力及沟通协调能力;较强的抗压能力,良好的团队精神,积极进取。
职位详情
- 武汉
- 不限
- 大专
- 电路设计
- 主板
- 电脑
岗位职责: 1、负责主BOSS直聘板类(电脑主板/触摸板主直聘板/屏幕主板/键盘主板.kanzhun...)boss问题分析及以及改善,疑难杂症来自BOSS直聘的解决,持续降低主板不良率 2、研究维修方法,提升主板类故障维修能力, 3、负责新的PC设备主板研发(24年20%,25年40%)
技能解析
- 产品开发
- 产品开发经验
- 设计经验
- 数字电路
- FPGA
- PADS
- 沟通协调
- 工具软件
- 开发流程
- 协调能力
- 原理图设计
- 电路设计
- 产品开发流程
- 动手能力
- 沟通协调能力
- 开发经验
- 电子产品开发
- 设计经验优先
- 系统设计
- 好的团队精神
- 团队精神
- 技术文档
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 问题分析
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 住房补贴
公司福利
- 包晚餐
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 零食下午茶
- 免费班车
- 节日福利