职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 1-3年
- 大专
- 4S店经验
- 一对一培训
- 新车
- 汽车销售
- 定期团建
- 线下销售
1.定期完成量化的工作boss要求 2.管理客户关系,完成BOSS直聘销售任务 3.了解和挖掘客户需求及购买欲望,介绍产品的优点和特来自BOSS直聘色 4.了解竞争对手 5.对客户提供专业的服务 任职资格: 1.全日制大专以上学历,汽车相关专业或市场营销专业等相关专业 2.性格外向,形象气质佳、沟通能力强。具有较强的沟通能力及客户服务意识,具有亲和力 3.有汽车驾驶来自BOSS直聘证 4.有4s汽车销售经验优先考虑
职位详情
- 杭州
- 1-3年
- 大专
- 4S店经验
- 电话销售
- 新车销售
- 一对一培训
- 汽车金融销售
- C1以上驾驶证
- 燃油车
- 新能源车
- 定期团建
- 线下销售
岗位职责:凯迪拉克销售顾问(8:20-17:00不加班) 绩效考核以正激励为主 1、负责整车销售kanzhun服务和进店客户咨询服务; 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案; 3、负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指标; 4、负责挖掘客户需求,实现产品销售; 5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。 任职资格kanzhun: 1、大专及以上学历,有汽车销售经验,有驾驶证并驾驶BOSS直聘熟练,形象好,气质佳; 2、主动性强,工直聘直聘作态度积极,热爱汽车销售工作; 3、有较强的事业心,勇于面对挑战; 4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力,心理素质佳; 5、良好的团队协作精神和客户服务意识; 6、工作时间:8:20-17:00
技能解析
- 竞争对手
- 强的沟通能力
- 沟通能力
- 沟通能力强
- 客户关系
- 汽车驾驶
- 销售经验
- 挖掘客户需求
- 客户服务
- 客户需求
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队协作精
- 解决问题的能力
- 解决问题
- 售后客户
- 良好的团队协
- 客户咨询
- 售后客户维系
- 团队协作精神
- 协作精神
- 团队协作
- 产品销售
- 表达能力
- 好的沟通
- 沟通和表达
- 客户档案
- 销售经验
- 挖掘客户需求
- 客户服务
- 客户需求
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 免费工装
- 团建聚餐
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 节假日加班费
- 夜班补助
- 加班补助
- 企业年金
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 餐补
- 包吃
- 带薪年假
- 底薪加提成
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
- 通讯补贴