职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 1-3年
- 大专
- 4S店经验
- 一对一培训
- 新车
- 汽车销售
- 定期团建
- 线下销售
1.定期完成量化的工作要求 2.管理客户关系,完成销售任务 3.了解和挖BOSS直聘掘客户需求来自BOSS直聘及购买欲望,介绍产品的优点和特色 4.了解竞争对手 5.对客户提供专业的服务 kanzhun任职资格: 1.全日制大BOSS直聘专以上学历,汽车相关专业或市场来自BOSS直聘营销专业等相关专业 2.性格外向,形象气质佳、沟通能力强。具有较强的沟通能力及客户服务意识,具有亲和力 3.有汽车驾驶证 4.有4s汽车销售经验优先考虑
职位详情
- 杭州
- 3-5年
- 大专
- 新车销售
- 一对一培训
- 4S店经验
- 大专以上学历
- C1以上驾驶证
- 线下销售
- 燃油车
- 新能源车
任职要求: 1、有boss汽车行业kanzhun工作经验;热爱宝马品牌; 2、掌握销售所需的汽车产品、汽车精品、保险知识、金融知识、财务等知识; 3、有一定的阅历、善于分析,知识面广; 4、有亲和力,能分析客户需求,可独立开展销售工作; 5、有较强的沟通能力,语言表达能力; 6、能够熟练使用办公软件,有C牌以上驾照; 7、个人素质:普通话标准、无不良习惯、举止大方得体、具有亲和力、有涵养; 福利待遇: 1、具有市场竞争力的薪资; 2、提供免费工作餐; 3、缴纳五险(养老BOSS直聘、工伤、失业、生育、医疗)一金(住房公积金); 4、员工培训:内部培训(新员工入职培训及各部门业务培训)外部培训(宝马厂家培训来自BOSS直聘); 5、其他福利:节日福利、带薪年假、员工年度体检等。 岗直聘位职责: 1、有效贯彻公司的各类营销策略,完成销售指标; 2、依托公司整体资源优势,开发潜在目标群体或客户; 3、按销售流程向客户提供咨询、售车服务及跟踪服务; 4、协助客户办理车辆销售的相关手续,并对已成交客户进行跟踪服务; 5、提供准确、完善的数据,按公司要求完成各项指标; 6、工作时间9:00-17:30单休。
技能解析
- 销售经验
- 竞争对手
- 挖掘客户需求
- 沟通能力强
- 客户服务
- 客户关系
- 汽车驾驶
- 强的沟通能力
- 沟通能力
- 客户需求
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 市场竞争力
- 善于分析
- 语言表达能力
- 办公软件
- 个人素质
- 举止大方得体
- 各项指标
- 分析客户需求
- 市场竞争
- 普通话标准
- 员工入职培训
- 表达能力
- 通话标准
- 营销策略
- 语言表达
- 大方得体
- 跟踪服务
- 客户办理
- 强的沟通能力
- 沟通能力
- 客户需求
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 免费工装
- 团建聚餐
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 节假日加班费
- 夜班补助
- 加班补助
- 企业年金
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 带薪年假
- 免费班车
- 节日福利
- 生日福利
- 高温补贴
- 团建聚餐
- 绩效奖金