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职位详情

• 长春
• 5-10年
• 本科

• CATIA

工作职责 1. 负责发动机整车匹配标定开发，制定匹配开发进度计划，规划匹配开发所需的车辆、测试工具、试验资源等 2. 按照项目需求，完成发动机匹配标定测试任务：包括基础标定、直聘冷启动、驾驶性、排放、OBD等功能kanzhun模块相关测试需求 3. 参与并完成每年的三高标定试验任务 4. 支持相关部门完成发动机软件相关问题分析及解决 5. 与外方开发团队配合，支持完成相关开发试验工作 任职要求 1.国内kanzhun来自BOSS直聘大学统招本科及以上学历，或已取得教育部留学服务中心认证的“学历学位认证书”的本科及以上学历留学生 2.至少2年相关工作经验 3.掌握发动机软件匹配开发流程及工作内容，熟悉发动机系统工作原理，具备发动机整车匹配标定开发工作经验； 4.熟悉并熟练掌握INCA、ET来自BOSS直聘AS等标定工具的使用方法； 5.驾驶技能熟练，至少用有C1驾照 6.可使用英语（德语）与外方进行无障碍技术交流和沟通 7.国内高校毕业生大学英语四级（CET-4 425分）及以上，海外高校毕业生须达到同等水平，较好的英语或德语阅读能力，能够进行日常对话； 8.年龄40周岁及以下