职位&公司对比
职位详情
- 西安
- 5-10年
- 本科
- 线下
- 线上
- 广告传媒专业
- 有策划经验
- 4A广告公司经验
- 第三方广告公司职位
职位描述: 1、具有优秀独立的品牌策划运营能力,有优秀营销活动组织力,能落实到人、财、物、时间。组织成kanzhun优秀的执行方案,并带领相关人员落地执行,不断包装和输出优秀营销案例。 2、负责定制阶段性平台活动方案及日常平台推广工作(包括活动计划、营销运营流程、活动文案策划及实施)及运营全渠道触点流量转化能力. 3、线上新媒体运营能力,熟悉新媒运营推广策略,做好线上和线下营销活动。 4、负责分解工作目kanzhun标与业绩指标,完成公司既定销售目标。 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上中BOSS直聘大型商业策划、运营管理工作经验; 2、熟悉广boss告业整体流程、行业法规、行业流行趋势等; 3、敏锐的市场洞察力,具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行力、谈判力。 4、具备出色的沟通、组织、协调与商务谈判能力,较强的抗压能力和优秀的市场开拓能力,能带领团队有效完成业绩指标。
职位详情
- 西安
- 3-5年
- 大专
- 发布会/年会
- 策划经理经验
- 线下
- 图文
- 线上
- 会议会展
- 线上活动
- 有策划经验
- 短视频
- 路演/快闪
- 数据分析能力
- 企业内部职位
1、负责制订公司形象方案,门店来自BOSS直聘促销方案的拟直聘定、预算、方案落地执行、指导和复盘总结。 2、设计、落地营销策划方案 。 3、指导各类活动所需物料的设计工作。 4、制订会员制度,健全会员档案,规范会员分类管理,开展日常会员维护、策划会员营销方案。 5、整理并妥善保管策划相关设计文档、策划文案、BOSS直聘影像资料。 要求:服装或卖场企划经历不低于2 年。 任职要求: 1. 大专以上学历; 2. 至少3年市场营销策划经验,能够理解市场趋势和消费者心理; 3. 较强的创意思维和策略性思考; 4. 熟BOSS直聘练掌握多种数字化和社交媒体工具,有良好的数字化营销经验。 年终经营奖励另算。
技能解析
- 判断与决策
- 决策能力
- 流行趋势
- 人际能力
- 商务谈判能力
- 营销活动
- 领导能力
- 市场洞察力
- 运营能力
- 管理工作经验
- 带领团队
- 沟通能力
- 活动方案
- 推广策略
- 市场开拓能力
- 文案策划
- 敏锐的市场洞
- 品牌策划
- 新媒体运
- 敏锐的市场洞察力
- 管理工作
- 出色的沟通
- 运营推广
- 谈判能力
- 运营管理工作
- 商务谈判
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 创意思维
- 分类管理
- 设计文档
- 较强的创意
- 营销策划
- 设计工作
- 营销方案
- 策略性思考
- 策划方案
- 策划经验
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
公司福利
- 交通补助
- 员工旅游