职位&公司对比
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- 南京
- 在校/应届
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- 需求分析
- 网络安全
岗位职责: 1、依据国家信息安全等级保护相关标准和规范开展信息安全等级保护测评、信息安全风险评估、信息安全咨询服务等工作。 2、负责公司kanzhun信息安全相关服务项目的售前售后技术支持及项目实施和文档编写等工作。 3、根据用户需求,为用户提出切实可行的安全解决方案、安全咨询和培训等服务,等保测评的项目实施及管理包括等保测评的物理安全测评、主机安全测评、数据安全测评、应用安全测评 4、优秀的信息素质和学习能力,时刻跟踪信息安全新产品新技术,学kanzhun习重点行业技术规范和信息安全前沿技术。 5、负责等级保护、风险评估项目应用安全检查、设备漏洞扫描和WEB渗透测试等工作。 6、对工具扫描结果进行人工验证并编写报告 7、等级保护、风险评估项目的渗透测试工作 8、良好的团队意识,组织培训等保安全等相关技术kanzhun,合作完成相关测试工作。 相关技能: 1、无经验也可 2、具有等级保护测评师等证书者优先考虑 3、熟悉主流数据库、网络设备等配置和优化 4、熟悉红、黑客等攻防、渗透技术 boss5、熟悉主流安全厂商BOSS直聘的安全产品技术和方案,系统加固等安全技术 6、熟悉Windows、Linux等操作系统的系统安全管理和加固
职位详情
- 南京
- 在校/应届
- 本科
- 计算机相关专业
发展定位: 1boss、通过轮岗胜任基础岗位(包括但不限于核心网、光网络、数通、无线等方向)工作、熟悉业务流程。直聘 2、通过全面、系统的培养,快速成长为懂业务、懂经营、懂管理的核心骨干。 任职要求: 1、统招本科、硕士学历; 2、具有一定领导力和号召力,有学生会或社团干部经历优先; 3、具备快速学习boss能力,有创新优化BOSS直聘思维; 4、适应快节奏的工作,培养期内服从全国调配。
技能解析
- 安全等级
- 数据安全
- 文档编写
- 测试工作
- 信息安全
- 团队意识
- 安全风险评估
- 项目实施
- 安全产品
- 信息安全风险
- 安全解决
- 解决方案
- 应用安全
- 主流数据库
- 等级保护
- 用户需求
- 技术规范
- 良好的团队意识
- 安全管理
- 行业技术
- 风险评估
- 信息安全相关
- 学习能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 快速学习能力
- 学习能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 餐补
公司福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 团建聚餐
- 带薪年假
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 股票期权
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金