职位&公司对比
职位详情
- 东莞
- 不限
- 不限
- 销售岗
- 客户开发
- 地推经验
(一)工作内容: 1.负责公司助贷APP的推广,通过地推、陌拜方式吸引客户体验。入职不看BOSS直聘征信! 2.扎实推进线下地推工作,建立全客户档案并长期维护客户关系。 3.负责区域内用户数量及销售业绩增长,完成任务目标。 (二)工作时间: 每天09:00-18:00,完成当日任务早下班。 (三)工作地点: 广东省内,也会去湖南,江西,扩展新市场,无需坐班。 (四)薪酬福利: 1.薪资结构:无责底薪(4000-5700)+提成2%+激励奖。 在职人员平均薪资在15000+,月薪无上限,多劳多得。 2.福利:五险一金、体检、月度团建、节日及生日礼。 3.发展空间:入职培训、业务培训、管理培训、晋升培训所有管理人员全部从优秀员工内选拔,不空降,空间大,机会多。 4.boss弹性工作不用到公司打卡,入职后在自己居住周边就可以开展业务,每天将自己的业务情况报告给主管即可! 5.每三个月考核一次,通过考核就会往上晋升底薪+1000等。 晋升岗位:BD专员-BDM主管-大区经理等 (五)岗位来自BOSS直聘要求: 1. 50周岁以下、有赚钱欲望的伙伴们皆可。有销售、快销品、地推等工作经验及房产销售经验的优先。 2.形象气质佳,正直诚信,有较强执行力,抗压能力,吃苦耐劳,有赚钱欲望,不满足目前收入,有自己人生目标和职业规划。 3.团队意识强,执行力强kanzhun,热爱销售,勇于挑战自 要求勤快好学: 1.有公主病的不要 2.每天偷懒耍滑的不要 3.混底薪的不用
职位详情
- 东莞
- 不限
- 不限
- 销售工作经验
- 销售岗
- 用户增长相关经验
- 客户开发
- 商务谈判能力
- 商户合作
- 教育培训
- 地推经验
- 数据分析能力
寻找最出色的你-市场专员 岗位职责: 1.负责线上线下的市场推广活动;做好市场调研,做好采集直聘信直聘息规划,对中心有效名单数量及质量负责 2.制定招生策略、有效信息收集直聘、面访及电访任务; 3.负责活动的策划、组织及人员安排,活动场地的环境布置; 4.撰写优秀市场推广文案,提升用户增长和市场占有率; 5.制定公司整体市场策划工作;开发招生渠道,收集行kanzhun业信息,建立信息资料库。 任职要求 1.熟悉市场相关工作内容。 2.了解少儿英语市场行情。 3.具有一定的沟通能力和人际交往能力。 4.具有独立策划市场活动能力。 5.具备较好的组织,协调能力。 6.有亲和力和感染力,富有团队精神。 任职资格: 最低学历要求:专科以上学历 专业要求:具有市场相关专业,可接收应届生。
技能解析
- 销售经验
- 人生目标
- 任务目标
- 房产销售
- 团队意识强
- 维护客户关系
- 团队意识
- 客户体验
- 客户档案
- 客户关系
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 收集行业信息
- 人际交往
- 独立策划
- 市场推广活动
- 信息资料
- 人际交往能力
- 富有团队精神
- 沟通能力和
- 有一定的沟通能力
- 协调能力
- 交往能力
- 有效信息
- 少儿英语
- 活动的策划
- 质量负责
- 沟通能力
- 市场活动
- 信息收集
- 推广活动
- 做好市场
- 团队精神
- 熟悉市场
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 全勤奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 团建聚餐
- 宿舍有空调
- 住房补贴
- 有无线网
- 免费工装
- 节日福利
- 生日福利