职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 本科
- 多模态
- NLP
- 大模型算法
- 自然语言处理算法
- 多模态算法
- 大数据处理框架(Spark/Hadoop/Hive)
- aigc经验
baskanzhune地北京和深圳均可选择,有aigc经验的优先考虑~ 【岗位职责】 1.负责面向热点领域的,基于LLM的多模态大模型的构建,包括预训练、指令微直聘调、训练和推理加速、模型评测等技术; 2.探索多模态大模型技术在热点事件发现、理解与生成方向的应用,为热点内容创作、运营、交互等各环节提供更智能化的能力支持; 3.优化现有热点算法,包括视频分类、视频摘要、热点事件图谱、视频检索等方向研发工作,结合实际业务需求与数据,研发高效可靠的算法解决方案。 【岗位要求】 1.计算机、数学、机器学习或相关专业硕士及以上学历; 2.熟练掌握Python、PyTorch;熟悉Spark、ClickHouse等大数据计算框架及常见的数据挖掘和机器学习工具; 3.具备CV、kanzhun多模态分类、多模态检索等方向的实践经验,熟悉基于LLM的多模态大模型的原理与训练方案; 4.有大规模预训练LLM与调优经验者优先,在数据、机器学习等相关领域的顶会议发表高质量论文者优先。
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
- C/C++
- 机器学习
- 运筹优化算法
- 策略算法
- 深度学习
- 算法工程化经验
- 广告算法
- 推荐算法
- Python
职位描述 1、负责大规模广告系统的召回/粗排/精排/重排等算法优化工作,持续提升广告质量; 2、负责广告系统核心模型(CVR/CTR等)的迭代优化工作,扩充和优化模型特征体系,创新和改进模型架构; 3、基于对广告竞价和来自BOSS直聘投放等数据的建模和挖掘,优化广告竞价,计费,流量分配等策略,BOSS直聘完善广告竞价机制,提升广告变现效率; 4、追踪搜索,推荐和广告等领域的最新研究,针对广告的实际应用场景,选择前沿技术中合适于我们的技术落地。 职位要求 1、扎实的计算机基础,熟悉C++/golang/Python中至少一门语言,优秀的数据结构和算法功底,来自BOSS直聘2年以上知名企业工作经验; 2、良好的机器学习/深度学习理论基础,在机器学习和数据挖掘等相关领域顶级会议发表论文者优先; 3、对数据、业务敏感,对解决挑战性问题充满热BOSS直聘情,具备较强的抽象能力、项目推动能力,以及创新能力; 4、熟悉大数据处理工具,熟练使用Hadoop, Spark,Hive,flink等中的一个及以上; 5、具有互联网广告算法开发经验者优先; 6、较好的团队合作精神,较强的沟通能力; 7、具备较强的自我驱动力与抗压能力,并乐于不断尝试、追求业务突破; 8、勇于接受有挑战性的工作,并愿意为之付出更多的时间与精力。
技能解析
- 解决方案
- 内容创作
- 数据计算
- 研发工作
- 机器学习
- 数据挖掘
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 强的沟通能力
- 团队合作精神
- 时间与精力
- 抽象能力
- 数据结构和算法
- 熟悉大数据
- 深度学习
- 互联网广告
- 数据结构和算
- 算法优化
- 团队合作
- 数据结构
- 理论基础
- 算法开发经验
- 创新能力
- 沟通能力
- 开发经验
- 合作精神
- 熟悉C++
- 数据处理
- 算法开发
- 机器学习
- 数据挖掘
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 公仔周边活动
- 免费健身房
- 免费早晚餐
- 零食下午茶
- 住房补贴
- 节日福利
- 包吃
- 交通补助
- 餐补
- 免费班车
- 员工旅游
- 带薪年假
- 股票期权
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 带薪年假
- 零食下午茶