职位&公司对比
职位详情
- 乌鲁木齐
- 不限
- 大专
- 一般企业(甲方)
- 互联网/科技
- 金融
- 市场战略规划
- 客户开发
- 电商内容运营经验
- 销售工作经验
- 数据分析经验
- 微信运营
- 网络营销
- 市场分析
1、市场存量商户终端维护。 2、整合产品卖点、直聘公司优势、平台资源,与商户建立良好的合作关系。 3、公司定期派单,无需苦恼没有客户。 4、与公司干部门有效配合,及时处理来自各客户的boss投诉、反馈、建议等,提高商家满意度。 薪kanzhun资组成:无责底薪4000+提成+五BOSS直聘险+公积金
职位详情
- 乌鲁木齐
- 不限
- 大专
- 市场战略规划
- 广告/公关/咨询公司(乙方)
- 销售工作经验
- 管理学相关专业
- 银行
- 客户开发
- 市场营销/广告相关专业
- 营销策划及执行
- 数据分析经验
- 营销策划能力
- 金融
岗位职责: 1、负责新企业新代发的拓展,批量拓客项目的落地与执行以及交叉联动与交叉销售的推动; 2、负责建立、维护与代发企业端及员工端boss的良好关系; 3、负责执行代发企BOSS直聘业端与员工端的各项营销服务活动的开展; 4、负责零售自拓,推动团队直聘获客与经营指标达成; 5、负责业务相关日常工作等。 任职要求: 1、大专以上学历; 2、具有较强的市场拓展能力,责任心强,有良好的沟通协调能力、学习能力、服务意识及团队协作精神; 3、品行端正,吃苦耐劳,爱岗敬业,无不良记录; 4、市场营销类、BOSS直聘经济类、金融类、理工科等相关专业优先,具有市场营销、客户拓展相关岗位经验者优先。 薪酬福利: 1、基本工资+业绩奖金; 2、五险一金、餐补、车贴、带薪年假、健康体检 。 提示:本岗位招聘不收取任何费用及押金,也从未授权其他机构及个人收取任何费用! 本岗位同深圳市汇合发展有限公司BOSS直聘乌鲁木齐分公司签订合同。
技能解析
- 产品卖点
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队协作精
- 沟通协调
- 协调能力
- 有较强的市场
- 市场拓展
- 沟通协调能力
- 团队协作精神
- 协作精神
- 拓展能力
- 团队协作
- 好的沟通
- 学习能力
- 良好的沟通协
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 通讯补贴
- 餐补
- 员工旅游
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金
公司福利
- 免费工装
- 餐补
- 带薪年假
- 节假日加班费
- 底薪加提成
- 年终奖
- 补充医疗保险
- 五险一金