职位&公司对比
职位详情
- 廊坊
- 3-5年
- 本科
- 教师资格证
- 集体授课
- 培训机构
- 新概念英语
- 小学教育
- 初中教育
- 能力提升（剑桥/新概念等）
- 教育平台工作经验
- 全职
岗位要求： 来自BOSS直聘1.良好的英语沟通能力，英语口语流利，发来自BOSS直聘音标准 2.取得公共英语4级或6BOSS直聘级证书，boss或TESOL国际教师资格认证优先 3.喜欢孩子，热情、友好，有耐心，性格活泼，开朗 4直聘.有少儿英语教学经验者优先
职位详情
- 廊坊
- 1-3年
- 本科
- 早教启蒙
- 幼少儿英语
直聘岗位职责： 1、结合公司教学计划制定班级教学计划，完成英语教学任务； 2、参与教学研究与创新以及教学专业培训，提高教学技能； 3、开展学生家长沟通，了解家长需求并及时处理，提高家长满意度 4、开展教学活动推广工作，完成活动推广目标； 5、及时与家长联系，沟通学生情况，跟进学习进度。 6、认真组织好课堂教学，不断改进教学方法，指导学生改进学习方法； 7、认真布置及批改作业，根据教学要求精心布置作业并及时收发； 8、学员续费工作，以及学员转介绍工作推进。 任职要求： 1、英语口语流利，发boss音纯正，有教师资格证优先； 2、热爱少儿英语教育工作，富有爱心、BOSS直聘责任心、亲和力和耐心； 3、较好的沟通能力及客户服务意识； 4、本科（含）以上学历，大学英语6级以上 5、4～12岁英语、教育类专业，或有教学经验者优先录用。 福利待遇： 底薪+课时费+提成+绩效奖金+五险+带薪年假
技能解析
专有技能
- 发音标准
- 英语沟通能力
- 良好的英语
- 英语沟通
- 英语4级
相同技能
- 少儿英语
- 英语口语流利
- 教学经验
- 教师资格
- 沟通能力
- 英语教学
- 英语口语
- 口语流利
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 计划制定
- 教学计划
- 学习方法
- 英语教育
- 较好的沟通
- 课堂教学
- 教学活动
- 活动推广
- 教育工作
- 专业培训
- 教学方法
- 英语6级
- 教学技能
- 教学计划制定
- 客户服务
- 较好的沟通能力
- 家长满意度
- 工作推进
- 发音纯正
- 教学研究
- 好的沟通
相同技能
- 少儿英语
- 英语口语流利
- 教学经验
- 教师资格
- 沟通能力
- 英语教学
- 英语口语
- 口语流利
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
下午2:00 - 下午9:00
双休 、 不加班
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 免费工装
- 团建聚餐
- 餐补
- 员工旅游
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 五险一金
推荐对比
更新于 2024-09-29
电子营业执照
京公网安备11010502032801