职位&公司对比
职位详情
- 绍兴
- 1年以内
- 不限
- 五险一金
- 全勤奖
- 新车销售
- 绩效奖金
- 工龄奖
- 餐补
- 燃油车
- 加班费
- 月休四天
岗kanzhun位职责: 1、按照汽车销售流程开展销售工作,完成直聘销售任务; BOSS直聘2、建立完善客户资料上报主机厂,并实时跟踪,提升客户满意度; 3、客户开发及维护、建立完整的客户信息档案、处理客户投诉。 任职要求: 1、男女不限,持驾驶证,形象气质佳; 2、从事汽车销售行业1年以上或者销售高端品牌相关工作经验; 3、具备良好的沟通能力、人际交往能力、亲和力以及谈判能力; 4、具备良好的客户导向意识能力。 5、拥有汽车boss行业销售经验者优先录取。
职位详情
- 绍兴
- 不限
- 不限
- 4S店经验
- 新车销售
- 贷款销售经验
- C1以上驾驶证
- 燃油车
- 新能源车
- 定期团建
- 线下销售
- 混动车
- 一对一培训
- 实习期薪酬不打折扣
- 汽车金融销售
- 网络销售
1.有效执行各类汽车营销策略; 2.开发潜在目标客户kanzhun,按时完成汽车销量指标; 3.向客户提供优质的购车体验服务; 4.协助客户办理车辆销售的相直聘关手续; 5.积极上报并解决客户沟通过程中出现的问题; 6.负责对已成来自BOSS直聘交客户进行汽车使用情况的跟踪回访; 7.负责个人ip的维护,短视频和直播。 新人入职:享受10天价值5万元的培训课程,10天手把手打造成行业精英。有住房补贴,供午BOSS直聘餐。 年薪11万-20万。 要求:上进心,责任心,主动性,感恩的boss心,好学好胜,团队合作精神。
技能解析
- 人际交往
- 销售经验
- 客户信息
- 客户资料
- 品牌相关
- 客户满意
- 人际交往能力
- 建立完善
- 客户投诉
- 交往能力
- 谈判能力
- 客户满意度
- 沟通能力
- 实时跟踪
- 开发及维护
- 提升客户满意度
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 沟通过程
- 出现的问题
- 短视频和直播
- 团队合作精神
- 客户沟通
- 行业精英
- 合作精神
- 营销策略
- 视频和直播
- 团队合作
- 客户办理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 节日福利
- 零食下午茶