职位&公司对比
职位详情
- 黄石
- 不限
- 不限
- 收银
- 导购
- 售货
导购员岗位职责: 1、接待顾客,负责家具建材产品的销售工作。 2、与客户保持良好的沟通,实时把握客户需求。 3、直聘为客户提供主动、热情、满意、周到的服务促成销售。 4、维护展厅清洁。BOSS直聘 5kanzhun、完成每来自BOSS直聘月销售任务,服从店长安排。 任职要求 1、开朗、自信、良好的沟通能力,有责任心和较强的亲和力。 2、热爱家具建材行业以及销售工作,有良好的团队精神。 3、年龄在40周岁以下,沟通能力强。 员工福利: 周末单双休,公司提供技能培训,五险一直聘金,员工聚餐等等。 本团队全部都是90后的优秀管理层,有能力,有热情,敢拼搏,愿意带动大家一起成长。年龄不是问题,只要有想学习的心。
职位详情
- 黄石
- 1-3年
- 不限
- 家居建材/电器
- 不需要晚班/夜班
- 家用电器
- 不需要长时间站立
- 需要导购经验
- 不需要倒班
- 装修/全屋定制
- 家具家居
岗位主要职责: 1、负责门店品牌的产品销售: 2、接待到店客户,了解顾客需求及户型特点为客户提供量身定制解决方案,有效完boss成销售客户回访跟踪: 3、做好客户信息的收集整理和反馈,进行回访跟踪, 4、负责做好货品的销BOSS直聘售记录、盘点和下单跟单工作BOSS直聘; 5、店面陈列、摆放的维护工作。 任职要求: 1、高中以上学历;男女不限,年龄20-40岁(优秀者可放宽至45以内); 2、有过家具、家居营业员工作经验优先考虑: 3、衣着大方,谈kanzhun吐得体,具备一定亲和力,反应敏捷、具有较强的沟通能力及交际技巧: BOSS直聘4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识: 5、具有较高的审美及搭配能力: 6、有责任心及团队协作精神,善于挑战。 沙发、床垫、瓷砖、地板、定制等全品类家居建材品牌均可分配。
技能解析
- 保持良好
- 好的沟通
- 沟通能力强
- 好的团队精神
- 团队精神
- 客户需求
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 客户信息
- 强的沟通能力
- 团队协作精
- 判断能力
- 搭配能力
- 信息的收集
- 客户服务
- 市场分析
- 量身定制
- 解决方案
- 家居建材
- 维护工作
- 客户回访
- 有较高的审美
- 团队协作精神
- 协作精神
- 团队协作
- 交际技巧
- 产品销售
- 具有较强的沟通能力及交际技巧
- 了解顾客需求
- 较高的审美
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 加班补助
- 五险一金