职位&公司对比
职位详情
- 广州
- 5-10年
- 本科
- 招商加盟
- 物业招商/租赁
- 管理能力
- 商业地产
【职责描述】 1.负责完成公司制定的招商要求和招商指标,并负责具体实施招商工作; 2.完成月度、季度、年度招商计划方案; 3.协助总经理制定整体招商规划和布局,确定招商进度表以及业务工作流程; 4.制定与实施品牌规划方案和招商计划; kanzhun5.负责对市场进行调研和评估,结合实际情况提出合理优化建议,以便调整招商内容和条件; 6.研究市场动态并分析竞争对手的经营情况,编辑调查报告汇报上级领导; 7.负责商户的洽谈以及合同的签订; 8.负责商场申请报批合同条款,送报各类相BOSS直聘关文件; 9.监督商户合同的执行来自BOSS直聘情况,并协调解决合同履行中所出现的各类纠纷事项; 10.协助商户与公司各部门的沟通、协调工作; 11.完成上级交办的其他任务。 【任职要求】 1.市场营销及kanzhun相关专业本科以上学历; 2.五年以上商业地产招商工作经验; 3.熟悉商业地产招商流程,具备良好的招商执行寄商业谈判能力、应变能力; 4.熟悉商业地产行业基本运作模式,具备熟练的商业地产招商及运营管理经验,具备丰富的专业市场及购物中心的零售、餐饮、娱乐、社区配套、商务等业态操作经验,具备丰富的管理经验; 5.有责任心,具备较强的表达沟通协调能力。 【工作地点】广州白云区
职位详情
- 广州
- 5-10年
- 大专
- 招商加盟
- 物业招商/租赁
- 管理能力
- 地产招商策划
- 商业地产
- 办公地产
- 综合体
岗位职责: 1、负责项目的招商策划工作、制定项目招商战略并主导实施方案的设计,负责制定项目总体BOSS直聘和分阶段的招商推广传播策略并负责执行管理 。 2、负责商业综合体/办公写字楼物业的招租、项目招商、品牌合作等; 3、参与项目谈判、跟进、合同制定、签约等工作; 4、负责渠道维护,挖掘客户以及客户关系直聘维护及管理; 6、积极寻求项目资源,负责项目进展情况的跟踪与联络,制定项目可行性报告;直聘 7、负责挖掘和引导客户需求,通过与客户谈判,引导客户进驻项目; 任职要求: 1、 大专以上学历;熟练操作Office等办公软件; 2、 5-10年以上相关领域工作经验,具备优秀的客户服务意识; 3、 熟悉商业综合体/办公写字楼招商。对保税业务/保税仓储物流行业/进出口国际贸易有一定的认识优先; 4、 优秀的沟通及谈判能来自BOSS直聘力,团队管理能力,独立工作能力强。
技能解析
- 沟通协调
- 分析竞争对手
- 商业谈判
- 运作模式
- 商业谈判能力
- 较强的表达
- 协调能力
- 调查报告
- 竞争对手
- 执行情况
- 上级领导
- 管理经验
- 沟通协调能力
- 商业地产
- 运营管理经验
- 协调解决
- 合同条款
- 表达沟通
- 商业地产招商
- 业务工作
- 市场动态
- 协调工作
- 谈判能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 品牌合作
- 进展情况
- 优秀的沟通
- 团队管理
- 办公软件
- 与客户谈判
- 项目的招商
- 项目可行性
- 客户服务
- 客户关系维护
- 项目进展
- 方案的设计
- 项目总体
- 写字楼物业
- 管理能力
- 商业综合
- 客户谈判
- 客户需求
- 团队管理能力
- 实施方案
- 可行性报告
- 客户关系
- 维护及管理
- 谈判能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 节日福利
- 零食下午茶
- 周末双休
公司福利
- 节日福利
- 带薪年假
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金