职位&公司对比

职位详情

  • 南宁
  • 不限
  • 大专
  • 销售经验
  • 不授课
  • 大型教育机构经验
  • 线下教育

童程童美是一家专注于3-18岁少儿科技素质教育的企业,是中国孩子编程教育的开创者和领导者,全国200+校区,覆盖53座城市,其中南宁6家(贵阳2家/海口2家) 岗职责描述: 1、学员管理:学员档案建立、学员考勤、课前课后服务; 2、家长沟通:常规、特殊的沟通及反馈; 3、协助提升教学质量:进班听课并记录反馈、实施教学评测等; 4、活动组织与实施:班、毕业、家说会等学员活动; 5、学员续费管理:续费计划,续费沟通及完成; 6、增值项目推广:机器人/编程类考级&赛事推广、特色课程(户外活动课、研学营等)推广; 7、口碑挖掘:即是发展老生带新生。 薪酬:无责底薪3000-3500+带班绩效+业绩提成+五险一金 月5-8K 教培机构不提供食宿 上班时间:13:30-21:00 任职要求: 1.年龄22-30周岁,统招大专以上学历,教育学,心理学,师范类专业优先; 2.有相关教育培训行业教务经验者优先考虑; 3.喜欢教育行业,喜欢孩子,为人耐心细致,有亲和力,认真负责; 4.具备良好的沟通协调能力,销售能力,能够承受一定的销售压力。 5.有1年以上教育行业学管/教务工作经验或1年以上团队管理经验,有销冠经验者优先。 福利待遇: 1.丰厚的福利待遇享受五险一金; 2.学管主管为底薪加提成的收入方式,高底薪+高提成,上不封顶; 3.良好的环境:工作环境优,入职配备工作手及工作电直聘脑; 4.完善的福利保障:五险一金+带薪年假+节日福利; 5.乐居计划:享受集团提供低息贷款购房政策; 6.金股计划:享受公司金股配置计划; 7.广阔的晋升空间: 管理方向:学管师-学管主管-学管经理-学管运营总监

职位详情

  • 南宁
  • 不限
  • 大专
  • 培训机构
  • 线下教育
  • 坐班
  • 不授课
  • 销售经验

岗位职责: 1、建立详细学来自BOSS直聘籍档案,及时落实学员的课时安排及教室分配,督促老师们完成教学计划; 2、通过上门来自BOSS直聘、转介绍、电话外呼、安排试听等渠BOSS直聘道进行招生; 3、负责对孩子教学进度来自BOSS直聘的追踪及了解,适时回访,与家长沟通,做好回访记录;观察学生、家长的思维动向,进行保单和续单工作; 4、对学生进行学习、生活和心理的全面辅导; 5、对学生出现的任何问题,给予及时输导和解决。 岗位要求 1、大专及以上学历,35岁以内,教育学或心理学相关专业优先; 2、两年教育行业工作经验以上,具有教务管理或销售工作经验者优先; 3、对中小学生教育有独特的见解。 4、薪酬福利待遇:底薪+提成+奖金+社保+带薪年假+公司各项福利(月平均工资5000以上) 5、吃苦耐劳、富有强烈的工作责任心。 boss晋升空间:学生管理师→学管主任→学管总监→校长助理→校区校长

技能解析

专有技能
  • 团队管理经验
  • 团队管理
  • 管理经验
  • 沟通协调能力
  • 销售能力
  • 沟通协调
  • 好的沟通
  • 教学质量
  • 协调能力
  • 配置计划
  • 良好的沟通协

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 完成教学计划
    • 教学计划
    • 独特的见解
    • 完成教学
    • 与家长沟通
    • 回访记录

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午10:00   -   下午07:00
      双休弹性工作

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00

      公司福利

      • 节日福利
      • 免费工装
      • 团建聚餐
      • 零食下午茶
      • 餐补
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 股票期权
      • 底薪加提成
      • 绩效奖金
      • 年终奖
      • 补充医疗保险
      • 五险一金

      公司福利

      • 五险一金
      • 年终奖
      • 股票期权
      • 带薪年假
      • 员工旅游
      • 交通补助
      • 节日福利
      • 超长春节假期
      • 生日福利
      • 员工慰问
      更新于 2024-09-23