职位&公司对比
职位详情
- 上海
- 3-5年
- 本科
- 市场战略规划
职责描述： 1、行业规划：围绕客户需求，建立高层互动、行业圈子、制定行业策略、打造行业标杆及复制模式等 2、品牌推广：聚焦目标客户，与营销企划、广告企划等部门联动，共同建立和维护公司品牌形象，推动执行品牌推广计划 3、需求管理：围绕关键客户，关键场景，对接其技术决策环节相关部门，比如技术部门，行业设计院，专家等，对客户的需求进行管理（识别，引导，创造等） 4、销售支持：对一线销售的产品/解决方案人员进行赋能与互动，参与重大项目/客户的销售支持 5、信息收集和分析：持续收集，反馈，整理，关键客户信息，友商信息（市场，产品信息，组织等）（含红黑事件），尤其是标杆友商，主要竞争友商 政策分析：分析重大政策信息，重大事boss件等的快速市场响应 6、探索新业务领域方案 BOSS直聘 任职要求： 1、本科以上学历，电子、计算机、信息通信、市场营销专业， 硕士优先考虑。 2、有一定行业工作经验，熟kanzhun悉行业的运作流程，熟悉行业圈子（政府、协会、业主、设计院）。 3、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和推进能力。 4、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队管理经验。 5、有优秀的行业运作和统筹管理能力。
职位详情
- 上海
- 1-3年
- 本科
- 市场战略规划
- 海外市场营销
- 一般企业（甲方）
- 品牌管理
- 文案撰写能力
- 其他
- 英语可作为工作语言
- 营销策划能力
岗位职责： 1、国内外新媒体矩阵日常维护：根据公司层面的业务需求，结合各地的业务实际，制定新媒体矩阵的内容策略，包含不限于：内容调性、内容序列、日常内容输BOSS直聘出、节点内容策划等；kanzhun 2、国内外市场推广活动策划：根据公司层面的业务需求，策划区域独有的市场推广活动，输出策划方案并指导落地执行； 3、协同销售策划经销商营销活动：根据销售场景需求，协同一线销售人员，策划对应的营销活动，输出策划方boss案并指导落BOSS直聘地执行； 4、竞品信息收集与分析：负责收集竞品在品牌方面的信息（如：广告、公关事件、促销活动等），并进行分析，为品牌策略提供参考； 5、协同品牌经理完成品牌年度策略：根据品牌年度需求，协同品牌经理完成品牌年度策略的落地分解； 6、流程与管理：负责品牌相关的流程梳理及管理，包含不限于：成本预算流程、竞品信息收集流程、落地执行流程等。 岗位要求： 1、本科及以上学历，英语流利； 2、1-3年工作经验，新能源行业品牌策划优先，有海外展会经验的优先； 3、熟练使用办公软件，具备一定的摄影基础，熟练使用图象处理软件； 4、逻辑清晰，具备较强的 creative能力，具备良好的沟通能力； 5、有新媒体矩阵运营经验优先； 6、外向、善于沟通、逻辑清晰、工作积极。
技能解析
- 品牌推广计划
- 品牌推广
- 资源整合
- 团队管理经验
- 团队管理
- 需求管理
- 分析问题
- 管理经验
- 收集和分析
- 资源整合能力
- 解决问题能力
- 客户信息
- 运作流程
- 技术决策
- 销售支持
- 沟通合作
- 推广计划
- 解决问题
- 品牌形象
- 统筹管理能力
- 解决方案
- 统筹管理
- 具有敏感
- 管理能力
- 政策信息
- 整合能力
- 客户需求
- 信息收集
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 市场推广活动
- 品牌相关
- 英语流利
- 品牌策划
- 办公软件
- 内容策划
- 营销活动
- 成本预算
- 运营经验优先
- 运营经验
- 善于沟通
- 促销活动
- 沟通能力
- 推广活动
- 品牌策略
- 逻辑清晰
- 策划方案
- 收集与分析
- 信息收集
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 带薪年假
- 餐补
- 节日福利
- 定期调薪
公司福利
- 五险一金
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
电子营业执照
京公网安备11010502032801