职位&公司对比

招聘中
  • 建筑材料
  • 已上市

职位详情

  • 深圳
  • 3-5年
  • 大专
  • 建材装饰

上市公司,5天工作制,双休 入职即买六险一金,超长带薪春节假期 1.负责主动挖掘潜在目标客户群体并开发客户,包括但不限于住宅、酒店、学校、医院、商业、设计院等工程领域客户,并对重点客户进行维护,确保完成业绩指标; 2.跟进及协助团队成员与客户进行商务谈判,协调内部资源,为客户制订专业解决方案,引导客户签约,管理/协助项目实施,跟进boss出库、结算、回款等相关事宜,确保团队业绩高效达成; 3.参与项目投标及相关的商务洽谈工作,达成项目合作; 4.带领团队完成业绩目标,指导团队开拓市直聘场。 岗位要求: kanzhun1.大专以上学历,从事建材行业工程销售5年及以上相关工作经验; 2.工作积,认真负责,具有良好的商务boss谈判能力,有团队管理经验; 3.了解并接受酒文化,自备小车(可享有车补)。

职位详情

  • 深圳
  • 3-5年
  • 大专
  • 日结
  • 医疗/大健康
  • 招商
  • 面销
  • 会销

岗位职责: 1.根据公司发展战略目标,开展全国/区域招商工作,完成长、中、短期的招商计划; 2.负责开拓渠道市级运营中心和区县级运营中心,与潜在合作伙伴进行洽谈,建立良好的业务关系,并达成合作协议; 3.做好公司产品对外品牌推广与销售,维护公司品牌形象; 4.对品牌和产品知识要有充分的认知和掌握;实时掌握市场竞品的销售动态; 5.配合上级或公司整合有利的推广资源,保持日常的客情维护; 6.策划BOSS直聘并组织实施公司招商运营活动。 任职要求: 1.大专及以上学历,专业不限; 2.3年以上全国招商、渠道拓展、市场开发工作经验,2年从事直聘大健康行业、医疗康养、养生理疗行业经验,有渠道资源或人脉者优先; 3.具有较强的应变能力,交际沟通能力和市场开拓能力、商务谈判力、协调能力; 4.偶尔出差,抗压能力,工作主动性强,团队合作能力强。 我们为您提供: 现有的合理的薪BOSS直聘酬和福利待遇,公司成长做大过程中的各种红利。 专业培训和持续的职业发展机会,助您重新起直聘步,挑战自我。 一个支持、合作和创新共赢的工作环境。 与行业专家探讨学习的机会,共同推动康养机器人(智能化、数字化、机器化)科boss技的前沿。 如果您对大健康行业充满热情,具备出色的招商能力,并渴望在一个不断创新和成长的公司中挑战自己并取得卓越业绩,欢迎您加入我们的团队,与我们共同书写新篇章。

技能解析

专有技能
  • 商务洽谈
  • 团队管理经验
  • 团队管理
  • 商务谈判能力
  • 开拓市场
  • 项目实施
  • 带领团队
  • 谈判能力
  • 解决方案
  • 开发客户
  • 管理经验
  • 好的商务谈判
相同技能
  • 商务谈判

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 交际沟通能力
  • 品牌推广
  • 合作伙伴
  • 沟通能力和
  • 品牌形象
  • 团队合作
  • 协调能力
  • 发展战略
  • 合作协议
  • 沟通能力
  • 行业专家
  • 专业培训
  • 战略目标
  • 团队合作能力
  • 开发工作
  • 市场开拓能力
  • 合作能力
相同技能
  • 商务谈判

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午09:00   -   下午06:00
双休不加班

工作时间

上午09:00   -   下午06:00
排班轮休不加班

公司福利

  • 交通补助
  • 生日福利
  • 节日福利
  • 通讯补贴
  • 团建聚餐
  • 餐补
  • 员工旅游
  • 带薪年假
  • 工龄奖
  • 股票期权
  • 底薪加提成
  • 保底工资
  • 绩效奖金
  • 年终奖
  • 定期体检
  • 五险一金

公司福利

  • 五险
  • 节日福利
  • 团建聚餐
  • 带薪年假
  • 全勤奖
  • 工龄奖
  • 股票期权
  • 底薪加提成
  • 绩效奖金
  • 年终奖
更新于 2024-12-20