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职位详情

• 宿迁
• 不限
• 大专

• 初中教育
• 高中教育

岗位职责： 1、配合教育咨询师做好交接工作，及时落实一对一学生的课时安排，匹配合适的任课教师； 2、负责学生课前准备工作，调课、加课、请假等事宜； 3BOSS直聘、负责对学生教学进度的追踪及了解，配合教师对学生进行全面的指导，做好对学生的回访记录； 4、负责管辖范围内学生拓boss科，协助咨询师完成续费和学员转介绍。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳； 3、学习力、应变能力、抗压能力、销售能力强； 4、亲和力强、善沟通、协调说服力强； 5、热爱教育行业,有良好的客户服务意识，能适应灵活的工作时间。 福利待遇： 1.公司不定期团建、部门聚餐kanzhun、校区联谊； 2.缴纳五险一金； 3.年终奖金； 4.国定假，节日礼品； 5.工资按照无责任底BOSS直聘薪+绩效+提成+奖金BOSS直聘； 6.提供完善的销售职业培训； 7. 按照个人工作经验定岗定薪； 8.每月优秀员工奖，每月优秀团队奖。 员工培训： 入职培训 职业规划 情绪管理 抗压培训 沟通技巧 管理培训 晋升通道： 普通客服——客服主管——客服经理——新校区校长——大区客服经理