职位&公司对比
职位详情
- 南京
- 3-5年
- 大专
- 生产计划与物料控制
- 生产成本管理
- 生产设备管理
职责概述： 1、中层管理职位，公司主要生产机电类工具产品，有类似工作经历优先，负责生产制造领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上级执行相关生产制造的管理制度； 2、独挡一面运行管理生产部门，负责生产制造部门的日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评核； 3、编制生产计划、进行生产调度、管理和控制，达成销售订单的保质保量顺利出货。 4、负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理boss制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行，有精益生BOSS直聘产管理方d面经验； 5、与其他部门协作在一定数量、质量、时间表和成本要求下保证高的生产效率。 任职资格： 1.大专以上学历，电子机械直聘制造相关专业，机电类产品生产经验丰富，条件优秀可放宽学历要求，掌握机电类产品的生产管理、质量管理、安全管理相关知识及产品生产工艺流程和工艺标准。 2.5 年以上从事制造型企业生产运营管理的工作经验：编制生产计划，组织生产物料，管理工装设备，工时定额管理，跟进生产进度，管控生产人员，处理生产异常，达成订单交期。 3、熟悉生产制造的部门运作和流程，擅长生产控制及现场益精生产管理，精通生产制造的各个环节； 4、熟悉生来自BOSS直聘产成本控制，统筹运作，熟悉生产作业流程和工艺规boss程，熟悉生产质量的控制管理，熟悉ISO90012000质量保证体系； 5、责任心强，具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力。
职位详情
- 南京
- 5-10年
- 大专
- 农业
岗位职责： 1.负责安排公司的安kanzhun全生产，协调各流水线工作。每日审定下达生产计划，合理调度、结合实际作好统计，计量工作，保质保量完成生产任务。 2.根据生产情况，做好辅料需求计划，及时提报需求计划。 3.加强质量管理，熟悉各种产品的质量标准，严把原料质量关，树立质量BOSS直聘第一的思想，切实抓好产品质量。 4.充分了解工厂定单，生产情况，做好原辅料的验收工作，并与相关部门衔接好按照要求生产。 5. 定期或不定期的检查各流水线卫生情况，严格按技术标准，控制产品质量，提高成品率努力提高经济来自BOSS直聘效益。 6. 有计划、合理的安排各班组内各种设备的维修及突击抢修，作好善后处理，保证车间清洁区的绝对卫生。 7.掌握、员工的思想动态，开展教育和培（育）训，培养员工良好的工作作风和职业道德，提高员工的操作技能，协同其它直聘部门创建良好的企业文化。 8.培训与储备车间各岗位管理人员,保证车间在短期及长期的管理人员稳定,对车间的管理队伍稳定性负责。 9上级临时交办的事项。 任职要求： 1、年龄：28-45岁之间。踏实稳重 。 2、 从事食品加工生产、质量管理等相关工作5年以上；有一定组织、协调能力； 3、对质量体系，HACPP，GMP等有一定了解
技能解析
- 管理制度
- 生产作业
- 中层管理
- 组织能力
- 跟进生产进度
- 沟通能力
- 员工的管理
- 生产效率
- ISO9
- 生产成本控制
- 生产作业流程
- 熟悉ISO
- 生产管理
- 安全管理
- 机械制造
- 生产工艺流程
- 生产运营管理
- 控制管理
- 成本控制
- 独挡一面
- 生产工艺
- 管理工作
- 运行管理
- 规划能力
- 工艺标准
- 质量保证
- 精益生产管理
- 生产成本
- 工艺流程
- 生产质量
- 日常管理
- 企业生产
- 生产制造
- 质量管理
- 生产计划
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 食品加工
- 完成生产任务
- 设备的维修
- 善后处理
- 协调能力
- 产品质量
- 培养员工
- 技术标准
- 质量体系
- 安全生产
- 质量标准
- 质量管理
- 生产计划
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 通讯补贴
- 交通补助
- 包吃
- 节日福利
- 住房补贴
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 包吃
- 节日福利
电子营业执照
京公网安备11010502032801