职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 大专
- 独立开拓市场能力
- 制定区域营销计划
- 市场调研
- 客户/渠道开发及运营
- 政府/社会团体
- 教育培训
- 教育/培训产品推广经验
1、负责公司项目在省区县教育局、教育学院、教科院的推广与实直聘施; 2、开拓区域市场,协调内外部资源,促进局方需求落地; 3、维护客户关系,跟进项目实施,确保项目回款,完成个人业绩; 4、渠道,能够与地市代理及合作供应商高效沟通BOSS直聘; 5、具有较强的政策文件研究和解读能力,能独立BOSS直聘研究、撰写创新性项目方案优先。 二、任职要求: 1、专科以上学历; 2、善于和陌生人打交道; 3、学习能力强,短时间内学习好行业内政策,并能够表达; 4、能够通过和客户交流,了解对方情况,准确判断需求; 5、具有办公软件操作能力,会做ppt会讲ppt,会做思维导图; 6、非常了解产品; 7、不断优化细节; 8、具有不气馁、执着的品质; 9、形象好,气质佳; 10、观察仔细,做事仔细; 11、主动服务意识强,理解他人感知他人; 12、有极强的事业kanzhun心、好胜心; 13、踏实稳重,给予别人信任感。 三、职位福利 五险一金 、交通通话补助、出差补助、项目奖金、在职体检kanzhun、节日福利、定期团建。
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
- 制定区域营销计划
- 市场调研
- 市场活动策划及执行
- 基于业绩分析的策略优化
- 团队招募及培养
- 医疗/大健康
- 销售经验
- 团队建设及管理能力
- 区域经理
- 区域销售
- 生物试剂销售
- 医疗销售
- 医疗器械销售
- 渠道销售
- 销售经理
岗位职责: 1、在公司整体发展规划与目标之下,承担区域市场销售目标完成的责任。 2、根据公司整体规划与目标,能够规划区域市场并对销售目标进行分解与落实。 3、推动区域内所辖市场的工作计划的实施与落实。 4、贯彻执行公司下达的各项工作制度和规范。 5、负责所辖市场问题的调研和分析,通过分析形成总结并反馈至公司层。 职位要求: 1、认同公司企业文化,经营方针; 2、本科以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先; 3、三年以上市场或销售工作经验,有销售管理经验者、区域管理经验者优先; 4、具有较强的沟通能力和团队协作意识,具备一定市场分析及判断能力; 5、抗压能力强,能适应短期出差。 我们提供的待遇: 1、完善的保险服务,五险一金+商业保险,确保您在京发展无后顾之忧; 2、持续的boss培训体系(新员工培训+基础专业知识培训+岗位技能提升培直聘训),使员工与企业共同发展; 3、稳定的休息制度,周末双休及国家法定节假日boss休息,上班时间8:boss30-17:30; 工作地点交通便利地铁13号线知春路站,或10号线知春里站均可到达; 4、公平的薪资体系,基本工资+绩效奖金,每年固定一次涨薪,每年员工出游一次,以及年节假日福利等。
技能解析
- 思维导图
- 办公软件
- 高效沟通
- 政策文件
- 维护客户关系
- 合作供应商
- 准确判断
- 项目实施
- 客户交流
- 学习能力
- 解读能力
- 项目方案
- 客户关系
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 工作计划
- 强的沟通能力
- 判断能力
- 调研和分析
- 沟通能力和
- 市场分析
- 协作意识
- 管理经验
- 沟通能力
- 整体规划
- 团队协作
- 工商管理
- 销售管理
- 有销售管理经
- 团队协作意识
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 底薪加提成
- 节假日加班费
- 法定节假日三薪
- 工龄奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 团建聚餐
- 通讯补贴
- 节日福利
- 交通补助
公司福利
- 团建聚餐
- 补充医疗保险
- 五险一金