职位&公司对比
职位详情
- 阿克苏地区
- 5-10年
- 本科
- 政府/社会团体
1、负责统筹和制定事业部的整体业务战略、策略、目标、打法、运作规则、流程等,带领团队逐层执行落地,实现经营业绩; 2、通过体系化方法论支撑场景创新及价值提升,整合资源应对市场,对业务发展进行前来自BOSS直聘瞻性预测,在业务布局上提出来自BOSS直聘创想; 3、负责在智慧农业领域积极获取中大型关键客户,构建行业知名度,持续发掘客户需求并组织公司内部资源,为客户构建解决方案,对整体业务交付进度、质量、成本和客户满意度负责; 4、负责进行客户数据、行业数据、市场深度分析,制订营销开拓策略、规划和销售管理,完成公司下达的销售任务; 5、负责与客户进行关系拓展与深度维护,准确判别业务机会和客户优先级, 有效分配资源, 确保业务目标的有效达成; 6、 负责事业部日常经营管理,团队搭建和完善,建设销售、售前、交付、运营等人员的能力地图,优化人才梯队,提升团队组织能力。 任职要求: 本科以上学历,至少 5 年以上销售经来自BOSS直聘验,农业信息化/数字化/智能kanzhun化/集成项目;能长期在阿克苏地区或和田地区进行客户拓展工作。
职位详情
- 阿克苏地区
- 1-3年
- 高中
- 月结
- 招商/商户拓展类服务
- 电话销售
- 个人(To C)
- 面销/陌拜
- 企业服务
- 面销/陌拜经验
- 电话销售经验
- 会展销售
- 互联网/科技
网约车销售经理岗位职责描述 1.负责汽车租赁及销售服务和进店客户咨询服务; 2.负责售前业务跟进及售后客户维系工作; 3.负责开拓网约车销售市场,完成各项指标; 4.负责客户与相关部门的沟直聘通,起到一定的协作作用; 职位要求: 1boss、对网来自BOSS直聘约车平台有基本的了解,接受kanzhun新事物、学习能力强,有C1以上驾照并驾驶熟练; 2、热爱汽车销售,主动性强,工作态度积极; 3、有较强的事BOSS直聘业心,勇于面对挑战; 4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力,心里素质佳; 5、良好的团队协作精神和客户服务意识; 6、有网约车司机群体资源者优先。
技能解析
- 销售经验
- 智慧农业
- 客户满意
- 农业领域
- 行业数据
- 组织能力
- 整合资源
- 拓展工作
- 团队组织能力
- 带领团队
- 解决方案
- 客户满意度
- 农业信息化
- 客户数据
- 销售管理
- 客户需求
- 发掘客户需求
- 经营管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队协作精
- 解决问题的能力
- 解决问题
- 售后客户
- 各项指标
- 良好的团队协
- 客户咨询
- 客户服务
- 汽车租赁
- 售后客户维系
- 团队协作精神
- 协作精神
- 团队协作
- 表达能力
- 学习能力
- 好的沟通
- 沟通和表达
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 免费班车
- 节日福利
公司福利
- 团建聚餐
- 绩效奖金