职位&公司对比
职位详情
- 武汉
- 1-3年
- 本科
- 销售经验
- BD经验
- 电商商家
- 线上运营
- 商家活动策划
- 商家BD
- 休闲娱乐
职位描述 1、负责餐饮/综合类本地生活服务中小商家的沟通与客情维护,及时响应商直聘家需求,基于公boss司产品与平台等资源,为商家提供专业的服务、系统性解决方案; 2、负责商家的运营与培育,从商家需求及行业角度出发,提供促销活动、团单设计与运营支持,通过短视频及内容营销进行抖音平台分发,输出营销优化建议,提升商家线上经营能力; 3、及时处理商户及用boss户的问题与投诉,跟进问题的解决,提高商家的体验和消费者满意度; 4、根据商家经营情况,定期复盘分析,匹配合适的经营策略与方法,促进商家经营的良性增长,同时保证个人业绩达成。 职位要求 1、本科及以上学历,具备本地生活服务类/O2O平台/酒旅行业的经验优先; 2、具备良好的沟通与表达能力,客户服务和引导意识,来自BOSS直聘问题解决能力强; 3、具备较强的学习能力和一定的抗压能力,思维敏捷,应变能力强; 4、擅长协调工作中的资源与问题,有团队合作精神。
职位详情
- 武汉
- 3-5年
- 不限
- 餐饮服务
- 不接受居家办公
- 商家数据分析
- 线上运营
- 线下运营
- 商家活动策划
- 数据分析能力强
- B端服务经验
- 外卖运营
岗位职责: 1. 负责连锁外卖双平台活动运营等方面; 2. 数据分析能力强,阶段性做好汇总上报工作情况,能够独立完成数据分析工作boss,并提出有效的改进建议; 3. 负责公司运营策略的制定和实施,提高品牌连锁的销售业绩和用户满意度; 4. 负责与平台沟通对接,争取平台资源,建立良好的合作关系; 5. 负责门店活动的策划和执行,提高公司的品牌知名度和用户粘性; 6. 负责连锁数据的监控和分析,及时发现问题并提出解决方案。 任职要求: 1. 具有3年以上连锁外卖运营经验,做好线上运营和巡店指导; 2. 具有较强的数据分析能力,熟练掌握Excel等数据分析工具; 3. 具有良好的沟来自BOSS直聘通能力和团队合作精神,能够与直营店和加盟店沟通建立良好的关系; 4. 具有较强的活动策划和执行能力,能够独立完成品牌活动的策划和执行; 5.高效的工作协直聘调和安排能力,带领boss团队提升并取得好的结果; 6.团队意识强,良好的沟通协调能力; 7.有大众美团运营经验着优先。
技能解析
- 经营策略
- 问题解决能力
- 沟通与表达
- 客户服务
- 问题解决
- 较强的学习
- 学习能力和
- 促销活动
- 沟通与表达能力
- 表达能力
- 学习能力
- 良好的沟通与
- 协调工作
- 解决能力
- 解决方案
- 团队合作精神
- 合作精神
- 好的沟通
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 较强的数据分析能力
- 具有良好的沟
- 品牌知名度
- 数据分析能力强
- 沟通能力和
- 数据分析工作
- 品牌连锁
- 带领团队
- 数据分析
- 线上运营
- 沟通能力
- 分析能力
- 提出解决方案
- 改进建议
- 数据分析能力
- 分析工具
- 外卖运营经验
- 沟通协调
- 团队意识
- 分析能力强
- 运营经验
- 数据分析工具
- 协调能力
- 高效的工作
- 活动的策划
- 及时发现
- 沟通协调能力
- 发现问题
- 团队意识强
- 运营策略
- 良好的沟通协
- 解决方案
- 团队合作精神
- 合作精神
- 好的沟通
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 就近租房补贴
- 年度体检
- 免费健身设施
- 家庭关爱假
- 家属自选保险
- 住房补贴
- 团建聚餐
- 餐补
- 带薪年假
- 股票期权
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 交通补助
- 宿舍有空调
- 包住
- 包吃
- 全勤奖
- 工龄奖
- 加班补助
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖