职位&公司对比
职位详情
- 长沙
- 3-5年
- 本科
- 招聘
- 培训
- 绩效
熟悉掌来自BOSS直聘握人力资源六大板块，重boss点工作内容为招boss聘培训，薪酬boss绩效，有团队管理经验，熟悉教育培训boss行业者优先。
职位详情
- 长沙
- 3-5年
- 本科
- 人力资源成本管控
- 管理体系建设优化
- 5年以上管理经验
- 人力资源规划
- 绩效管理
- 集团化企业从业
- 制度制定及落地优化
- 5年以上人力经验
- 企业文化建设
- 人才盘点
- 招聘与配置
1. 根据公司战略计划,全面统筹规划人力资源发展及战略管理,拟定人力资源规划方案,并监督各项计划的实施 ; 2. 建立并完善人力资源管理体kanzhun系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、绩效直聘、培训、薪酬及员工发展等体系的来自BOSS直聘全面建设),制定和完善人力资源管理制度; 3. 向公司决策者提供有关人力资源战略、组织建设方面的数据和建议,并致力于提高公司综合管理水平,不断优化人力成本; 4. 根据公司战略规划kanzhun与业务发展计划,编制人力资源规划及人力资源成本预算; 5. 需kanzhun要有零售连锁企业等相关经验; 6.对绩效实施，OKR ksf等有深刻的了解 7.依然充满活力，有从0到1的那种精气神
技能解析
专有技能
- 团队管理经验
- 团队管理
- 管理经验
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 管理模式
- 统筹规划
- 管理制度
- 完善人力资源管理制度
- 成本预算
- 人力资源管理
- 完善人力资源管理体系
- 战略管理
- 人力资源战略
- 发展计划
- 资源管理
- 人力资源管理制度
- 综合管理
- 人力成本
- 全面建设
- 资源战略
- 战略规划
- 管理体系
- 人力资源成本
- 战略计划
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午8:30 - 下午5:30
双休 、 不加班
工作时间
上午08:30 - 下午06:00
排班轮休 、 偶尔加班
公司福利
- 五险一金
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 餐补
公司福利
- 定期体检
- 全勤奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
- 生日福利
- 住房补贴
- 团建聚餐
- 加班补助
- 绩效奖金
- 年终奖
- 家庭医生
- 社保（五险）
推荐对比
更新于 2024-08-27
电子营业执照
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