职位&公司对比
职位详情
- 泉州
- 3-5年
- 本科
- 工艺设计
- 有机材料
学历: 本科及以上学历,有机化学、精细化工、高分子材料等相关专业高分子材料相关专业 工作经验: 要求有人造石材料或树脂材料2年及以上有机合成开发经验 岗位职责: boss1、合成与工艺设计:设计和优化有机材料的合成路线,确保产品的质量和产量。 2、文献调研与数据分析:独立进行项目文献调研,并能娴熟把握试验室常用的化合物提纯技术和结构鉴定方法。 3、工艺优化与验证:负责工艺开发与改进,直聘优化设备和工艺参数,制定作业指导书SOP,工艺文件。 4、项目管理:参与新工艺的评估、导入、产出和文来自BOSS直聘档化。 5、团队协作与沟通:具备良好的团队合作意识和沟通能来自BOSS直聘力,能够有效地与研发团队和其他相关部门合来自BOSS直聘作。
职位详情
- 泉州
- 5-10年
- 大专
- 石油化工
- 塑料制品
- 产品研发
职责描述: 1、年龄要求:25~50岁,性别:不限。 2、学历专业:大专或以上高分子材料/精细化工等专业。 3、经验要求:2年以上涂料化工行业研发经验,有高分子材料和印刷行业从业经验的优先; 高分子材料来自BOSS直聘行业:油墨、涂料、胶黏剂等。 印刷行业:丝网印刷、凹版涂布印刷、数码喷墨打印、冷/热/水转移印刷等; 4、知识要求:熟悉涂料化工的研发流程及标准知kanzhun识,来自BOSS直聘涂料化工的专利等技术知识。 5、能力要求:具备独立完成涂料化工项目的研发能力,涂料化工产品的检测及标准制定boss能力,分析及kanzhun解决问题的能力。 6、薪资待遇:年薪15万以上。
技能解析
- 协作与沟通
- 作业指导书
- 合作意识
- 项目管理
- 团队合作
- 工艺设计
- 数据分析
- 沟通能力
- 团队协作
- 开发经验
- 作业指导
- 团队合作意识
- 精细化工
- 高分子材料
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 解决问题的能力
- 解决问题
- 研发经验
- 精细化工
- 高分子材料
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 包住
- 带薪年假
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 定期体检
- 年终奖
- 餐补
- 节日福利
- 住房补贴
- 五险一金
- 五险