职位&公司对比

招聘中
  • 培训/辅导机构
  • 不需要融资
招聘中
  • 其他金融业
  • 不需要融资

职位详情

  • 北京
  • 3-5年
  • 不限
  • 个人客户开发(销售方向)
  • 商户合作
  • 渠道/机构客户开发(销售方向)
  • 教育培训
  • 较多出差
  • 拜访
  • 地推
  • 销售经验
  • 对企业/机构(To B)销售经验
  • 商务谈判能力
  • 市场营销相关学历
  • 渠道开发能力

工作地点:北京、南昌 1.负责市场渠道销售部门的团队建设、管理与绩效激励,建立与规范市场营销运作机制,规划和管理市场推广活动,控制广告宣传与市场活动费用预算,以及日常专业指导。 2.带领团BOSS直聘队执行市场营销计划,进一步开拓市场以提高和扩大市场份额,协助直聘公司顾问接待客户及签约客户,维护公司在当地口碑与信誉,做好客户签约工作维护已开拓的合作机构,及时了解客户的来自BOSS直聘来自BOSS直聘作需求。 3、根据留学咨询与市场动态定期进行市场分析,把握市场趋势,及时调整营销策略根据公司产品业态自行渠道开发,代理合同签约,做好全国各地渠道布局。 4、推广已合作的项目,实时更新项目信息,了解行业动态。 5、配合、支持市场做好代理服务工作,公司品牌宣传。 6、为合作机构安排培训项目知识,制定区域商务拓展合作计划。 7、根据领导安排的资源做好渠道商对接、跟进和开发工作。 8、完成公司关于代理开发和维护有效率的全年季度月度任务要求,做好公司产品全网宣传策划运营维护升级,产品市场推广活动策划与宣传。 9、 完成上级临时BOSS直聘交办的其他任务。

职位详情

  • 北京
  • 不限
  • 不限
  • 渠道/机构客户开发(销售方向)
  • 渠道开发能力
  • 互联网金融
  • 对企业/机构(To B)销售经验
  • 商务谈判能力
  • 电话
  • 金融相关学历
  • 投标竞标
  • 品牌合作(商务方向)
  • 拜访

【工作内容】 1、负责拓展在金融业务的机构合作方(银行、金融机构及不良资产方向); 2、根据渠道需求制订合作方案,组织商务谈判、配合尽调,负责所拓展项目的内外部协调及项目落地; 3、负责协助及维护与机构对接工作,及时处理并传达相关进展及通知; 4、定期走访合作合作机构,维护渠道的需求,收集行业动态信息,跟踪业务发展和行业政策变化。 【岗位要求】 1、本科及以上学历; 2、金融商务拓展从业经验不少于3年,熟悉合作模式及相关法规政策、业务流程; 3、具备一定综合能力,有市场、销售相关经验者优先考虑; 4、具备优秀的商务拓展能力以及项目boss统筹能力,执行kanzhun力,能够准确把握各方需求并协调沟通复杂项目落地; 直聘5、有金融来自BOSS直聘机构、不来自BOSS直聘良资产处置资源者优先考虑。

技能解析

专有技能
  • 市场推广活动
  • 开拓市场
  • 接待客户
  • 合作计划
  • 带领团队
  • 市场分析
  • 广告宣传
  • 项目信息
  • 市场活动
  • 品牌宣传
  • 推广活动
  • 营销策略
  • 运营维护
  • 市场动态
  • 开发工作
  • 费用预算
  • 团队建设

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 统筹能力
    • 金融机构
    • 协调沟通
    • 拓展能力
    • 政策变化
    • 金融业务
    • 商务谈判

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午9:00   -   下午6:00
      双休偶尔加班

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00
      双休不加班

      公司福利

      • 通讯补贴
      • 有无线网
      • 团建聚餐
      • 带薪年假
      • 底薪加提成
      • 绩效奖金
      • 五险一金

      公司福利

      • 团建聚餐
      • 零食下午茶
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 绩效奖金
      • 年终奖
      • 五险一金
      更新于 2025-01-08