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职位详情

• 合肥
• 3-5年
• 大专

• 用户运营
• TO B
• 零售
• 美团
• 饿了么
• 外卖运营
• 商超百货
• B端用户运营

岗位职责： 1.对PM拆解的渠道各项指标进行进一步拆解直kanzhun至确认到以单店为单位；对执行过程和结果负责； 2.负责平台商户线上门店建店工作，包括主体资质和分店建店工作； 3.负责商户线上日常页面搭建，包括icon、金刚专区、banner配置、楼层专区（商品排序逻辑制定，执行）； 4.负责平台资源对接，活动跟进（对接人员包括平台小二和小组内的活动运营人员），企划物料/会场搭建/站外boss资源对接以及自运营活动对接； 5.负责用户运营各维度（拉新/促活/留存/裂变）策略的制定，资源的整合与落地执行，对过程进行跟进对结果负责； 6.负责数据运营板块各维度的报表制作及数据分析，包括【用户指标】（曝光量及双转指标），用户运营的四个阶段结果数据跟进和复盘；整理用户下单数据形成用户画像（用户消费特点分类对接品类运营、用户消费能力分层对接活动运营、用户下单周期对接用户运营/活动运营），复购率数据跟进给到用户运营复盘用户留存；【经营指标】用户量（新客/老客）、转化率、GMV、毛利率四大指标跟进结果复盘。 7.对商户进行培训赋能； 8.对kanzhun小组专员的日常工作进行管理和赋能； 岗位要求： 1、3年以上新零售行业经验； 2、专注零售与消费品行业，有行业内大客户拓展或运营经验； 3、优秀的商务拓展能力和谈判能力，可以独立对外开展商务合作； 4、较强的商品分析能力，善于整合资源和优势，kanzhun并结合客户具体情况制定相应的合作方案； 5、优秀的人际沟通能力、优异的团队管理能力，卓越的领导力和影响力； 6、团队融入：有团队集体意识，相信1+1>2