职位&公司对比
职位详情
- 上海
- 10年以上
- 本科
- 微服务架构
职位描述: - 负责应用环境微服务体系管理,包括链路治理、流量治理、可扩展架构、高可用架构、高并发架构、可观测能力、安全等方向的管理治理目标; - 负责带领团队管理或实现上述目标所需要的中间件设施,通用服务和工具栈; - 负责对互联网领域内微服务管理的前沿技术的跟踪和应用,根据业务目标进行技术方向规划; - 对全公司微服务体系内的各项数据指标进来自BOSS直聘行分析和治理; -kanzhun 承担内部团队的技术梯度建设。 职boss位要求:kanzhun - 计算机或相关专业,知识体系完备,硕士学历或以上优先; - 有知名互联网企业的从业经验7年以上,直接参与过大型系统(100+微服务)架构的整体建设和管理; - 精通主流微服务体系的技术实现和原理,对使用场景和管理方式有深刻理解; - 有良好的系统设计能力和代码风格,精通大型在线系统的设计、故障诊断和调优; - 具备容器编排工具(K8S)、主流中间件和数据库、主流前后端框架,主流云基础设施的使用管理经验; - 独立完成过至少一种微服务体系内的基础设施的实现或二次开发,针对性的解决过有挑战的技术问题; - 有知名开源项目贡献者优先。
职位详情
- 上海
- 5-10年
- 本科
- 嵌入式技术
岗位职责: 负责可迁移智能归一化框架的实现,包括但不限于驱动开发,算法整合,鸿蒙平台移植等 任职要求: 1.具有嵌入式Linux的驱动开发经验,熟悉串口、I2C、TP、Display、Sensor、Wifi/BT、A来自BOSS直聘udio、Video等驱动开发经验; 2.精通C++/C开发,熟悉相关开发环境; 3.有开发OpenHarmony相关经验; 4.有开发Andro直聘id framework相关经验;
技能解析
- 团队管理
- 设计能力
- 技术问题
- 系统的设计
- 带领团队
- 系统设计能力
- 管理经验
- 二次开发
- 故障诊断
- 建设和管理
- 系统设计
- 代码风格
- 体系管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 开发经验
- 开发环境
- 驱动开发
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 通讯补贴
- 带薪年假
- 加班补助
- 股票期权
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。